哈尔滨-营销服务部经理

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1.根据本机构经营策略及措施，协助外勤团队进行目标规划、控制与达成;分析利用相关资源，通过预算、督导、沟通、追踪等手段推动营销员达成业务目标； 2.利用基本法及推动资源鼓励及推动营销员增员热情、组织增员活动，达成公司分配人力目标； 3.运用制度流程、管理工具，通过数据分析、辅导、层层追踪等手段提升营销员各项经营品质，提升营销员工作能力； 4.配合团队组织早夕会、主管例会、启动会等经营活动及面谈沟通等形式推动营销员团队活动力和产能，宣扬公司企业文化，提升营销员对公司的归属感和忠诚度； 5.加强本营业区品质管理，确保合规经营； 6.参与对营销员的相关培训课程的授课和目标跟踪。 任职资格： 1.本科及以上学历，金融、法律及保险专业优先考虑； 2.5年以上工作经验，3年以上行业经验，1年以上团队管理经验; 3.重视自我提升、终身学习能力，敬业执行、积极向上在行业内有良好的口碑，有良好的人脉资源和一定影响力； 4.具备岗位基本工作技能、具有岗位相关培训经验；