汽车被动安全约束系统开发工程师

该职位来源于猎聘 一、岗位职责 负责汽车安全气囊、安全带等被动安全约束系统零部件的设计开发、性能验证、供应商技术管控及项目优化工作，保障产品合规可靠、顺利量产落地，具体职责如下： 1. 造型与技术收敛：负责约束系统零部件前期概念选型、造型可行性评估，开展断面设计、间隙面差分析及技术校核，完成方案迭代收敛，满足整车装配与架构需求。 2. 产品设计与数据管理：负责约束系统零件3D、2D设计工作，完成BOM编制与维护、PLM数据发布归档，开展设计稳健性校核，确保设计数据准确规范、规避设计风险。 3. 法规与性能开发：依据C-NCAP等被动安全法规开展产品性能开发，配合CAE仿真分析，全程跟进台架、滑台等各类试验，快速定位并闭环试验问题，保障产品性能达标。 4. 供应商技术管理：编制零部件技术规范，负责RFQ技术对接、供应商定点支持，全程管控供应商开发进度与交付质量，解决供应链各类技术问题。 5. 项目优化与技术沉淀：参与项目设计变更、迭代优化，负责零部件重量、结构优化工作；总结项目经验与问题案例，参与企业被动安全技术标准的更新完善。 二、任职要求 6. 专业背景：本科及以上学历，车辆工程、机械等相关专业。 7. 工作经验：具备汽车被动安全、安全气囊/安全带等约束系统开发相关经验，熟悉行业开发流程。 8. 专业能力：熟悉安全气囊、安全带设计规范与C-NCAP被动安全法规，掌握碰撞、台架/滑台试验流程，具备试验问题整改及CAE分析基础能力。 9. 工具技能：熟练使用CATIA、Office办公软件，熟悉PLM系统数据发布与管理流程。 10. 综合能力：具备独立项目推进、供应商管理及问题解决能力，沟通协调能力良好，可高效推进内外部技术对接工作。 11. 语言能力：英语可作为工作语言，能熟练读写英文技术文件者优先。