人力资源实习生

该职位来源于猎聘 岗位职责: 1.协助日常招聘工作，发布招聘信息，筛选简历，候选人沟通，安排面试等; 2.协助人事流程办理、考勤统计、资料整理、人事报表制作与更新等; 3.协助现场培训活动组织; 4.领导交办的其他工作。 任职要求: 1.硕士及以上学历，金融、经济、统计、管理类相关专业，意向往金融行业人力资源方向发展； 2.细心踏实，文字功底好、熟悉数据处理，沟通协调能力强、能承受一定的工作压力； 3.一周5天实习，实习期3个月以上。