高级零售培训主管

该职位来源于猎聘 岗位职责： -基于总部标准化培训内容，结合省区直营与经销业务痛点，制定并落地培训计划； -协助组织开展的各项主体零售培训工作并负责在所辖市场和店铺进行应用推广； -负责提升终端店长及店员销售技巧及服务标准的培训，定期走访省内直营店铺及重点经销商门店，进行现场辅导，观察培训内容在实际销售中的应用情况； 通过销售数据分析等手段，评估培训效果，针对落后店铺进行一对一纠偏和带教； 任职要求： -大专及以上学历； -3年以上零售行业培训经验，具备运动服饰、鞋服或快消品行业背景； -熟悉零售终端运营流程（人、货、场），具备丰富的现场带教能力； -备独立开发课件及讲授的能力，表达富有感染力，逻辑清晰； -具有较强的责任心、服务意识、组织规划能力、沟通及协调能力； -可接受省内及周边区域的出差安排； 熟练运用POWERPOINT、WORD、EXCEL等办公软件；