大社区店长

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1、负责管辖大社区门店年度经营指标、出租率的达成，对整体收益结果负责。 2、定期了解门店的周期出租率，制定和执行门店周、月、年度计划，并对店内问题进行重点处理和解决。 3、及时处理门店的突发事件，并妥善处理。 4、有效管理团队，培养新进人员快速成长。 5、按总部财务管理规定审核管辖门店的账务，及时与公司总部财务和甲方财务沟通门店每月的财务报告，明确门店损益情况，做好门店固定资产管理。 6.有一定的社区商业招商运营经验。 任职要求： 1、有三年以上知名品牌连锁酒店店长从业经验，有公寓行业管理经验者优先，有大社区项目管理经验优先。 2、有较强的组织领导力，能够有效调动、统筹、组织团队的积极性。 3、责任心强，有担当，对待问题客观冷静判断，能快速解决问题。 4、服务意识强，愿意从事服务行业。 5、熟练使用office办公软件和日常办公设备。