人力资源专员

该职位来源于猎聘 1、协助团队进行人才的招聘与运营工作，包括但不限于简历甄选、面试邀约及招聘数据统计； 2、协助办理员工入转调离手续，整理归档人事档案； 3、配合HR团队完成临时人事、员工活动、上级安排的其他工作。

任职要求：

1）2027年及以后毕业研究生，理工科背景优先， 2）能保证每周5天全勤，连续实习3个月及以上；

3）具有招聘相关实习经验或校园大型活动组织经验； 4）熟练使用Office（精通Excel函数及PPT制作）；CET-6及以上，具备英文听说读写能力； 5）具备抗压能力与主动性，勇于承担具有挑战性的任务。