人力资源实习生

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1. 协助部门开展校园招聘工作，包括目标简历搜寻、前期沟通以及面试安排等工作。 2. 候选人信息台账整理。 3. 领导安排的其他工作。 岗位要求： 1. 人力资源管理、工商管理、文秘等相关管理学专业在校学生； 2. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3. 沟通良好，工作认真负责、积极主动。