人力资源实习生

该职位来源于猎聘 工作职责： 承担招聘全流程的辅助工作，包括简历筛选、面试邀约与跟进，以及候选人信息的系统化录入与维护。 协助校园招聘学生简历收集与初筛，以及校招后续的候选人沟通。 负责员工基础信息的整理与更新，确保人事档案数据的完整性与准确性。 支持HR团队的日常事务性工作，如考勤数据核对、入职材料整理等。 任职要求： 本科学历，人力资源管理、行政管理等相关专业，2028届大三在读。 熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础的数据录入与整理能力。 工作细致耐心，具备良好的沟通表达能力，能高效对接候选人与内部团队。 对人力资源工作有热情，学习能力强，能快速适应工程行业的HR工作节奏。 实习期2026年9月-10月底，每周线下出勤3天及以上。