银保培训讲师，厦门分公司

该职位来源于猎聘 工作内容及要求： 岗位职责类： 1、与合作银行沟通培训需求开发制式性课程并实施培训； 2、银保系统培训课程开发； 3、定期组织分公司内部销售人员培训，提升内部销售人员的销售能力； 4、负责组织日常早会及夕会经营； 5、规划并实施产品营销推动方案及培训； 6、负责低阶新人招募、训练及档案管理； 7、配合上级主管产品企划包装、电子化平台操作与运用管理； 8、完成总部银保下达的其他任务； 9、完成多元渠道负责人下达的其他任务。 行为规范类： 1、遵守监管机构制定的各项规章制度； 2、遵守公司制定的各项规章制度，及经公司确认的regional & global 相关规则和制度； 3、遵守公司或所在部门制定的业务操作流程； 4、行为操守符合国家法律法规、公司职业操守及道德规范守则和公司合规相关规定； 5、正直诚信，不向公司提供虚假的财务票据或资料； 6、敏锐的风险控制和合规意识。 录用条件： 知识/技能/学历 1、学历：全日制本科以上学历，3年以上保险或相关行业培训工作经验； 2、有银行培训经验尤佳； 3、电脑OFFICE操作熟练，能熟练操作Excel和制作投影片； 4、较强的授课及课程教案编写开发能力； 5、具备良好的组织能力，良好的沟通协调能力。工作认真负责，细心高效，心态好，善于学习，沟通与表达能力强、投入度高； 6、具备一定的英语读写能力。 核心竞争能力（按相关核心竞争力的重要性排列） 1、年度APE计划达成率； 2、关键性课程的搭建与开发； 3、销售人员能力的培养与提升。