供应商管理岗

该职位来源于猎聘 岗位职责: 1.供应商资源库建设与维护:盘点已有健康服务商资源，按服务品类（就医协助 / 养老 / 心理 / 居家医护 / 特药 / 海外医疗等）、服务区域、服务能力分级分类；建立"核心 / 战略 / 储备"三级供应商资源库； 2.供应商准入与资质审核:制定并执行统一的供应商准入标准，对经营许可、服务资质、数据安全与隐私保护逐项审查，建立完整供应商档案与评级台账； 3.招标签约流程标准化:负责渠道采购环节，统一招标签约流程、合同范本与结算模式，建立"准入审核—招标签约—履约结算"三道标准化合规防线； 4.供应商评估、激励与退出管理:从服务质量、响应速度、客户满意度、价格竞争力四个维度定期开展供应商评级；建立激励机制与退出机制，保持供应商库活力； 5.合规审查与风险监控”常态化监控供应商资质有效期、健康数据合规与利益冲突；对客诉、断供、涨价、服务降级等风险建立预警机制与应急预案，严守合规底线。 6.协同业务、提速新服务上线:对接各渠道的健康服务供给需求，将供应商能力转化为统一的健康服务权益；通过备选库与竞争机制缩短供应商响应周期，支撑新服务快速上线； 任职要求: 1.本科及以上，供应链管理 / 医疗健康 / 保险 / 法律合规等相关专业优先； 2.3 年以上供应商开发、采购招采或健康服务（体检 / 问诊 / 就医协助 / 康养等）资源管理经验； 3.熟悉采购招标签约合规要求，具备合规采购相关资质或实操经验； 4.了解健康服务生态与主流服务商资源，有保险健管 / TPA / 互联网医疗背景者优先； 5.具备资质审核、风险评估、合同谈判与数据分析能力； 6.能适应出差与供应商实地考察，可推动跨部门协同。