倉務副主管（成本分析及建立流程）

職位概述:

協助倉務主管統籌倉庫日常營運，重點負責倉庫成本數據分析、優化及建立標準作業流程，監控倉庫運作效率、庫存準確度，帶領團隊完成收貨、存儲、揀貨、出貨、盤點等倉務工作，透過流程改善控制營運成本，提升整體倉務運作效益。

主要職責

1. 負責倉務成本分析，收集各項倉庫營運數據（人力、耗材、倉租、庫存損耗、物流等），定期編制成本報告，識別成本浪費點，提出降本改善方案。
2. 建立、修訂倉庫標準作業流程 (SOP)，涵蓋收貨、入庫、儲位管理、揀選包裝、出貨、庫存盤點、退貨處理等模塊，落實流程培訓及執行監督。
3. 協助倉務主管管理倉務團隊，安排崗位分工、排班，監督員工工作表現，處理日常運作突發問題。
4. 監控庫存準確性，統籌定期及突擊盤點工作，跟進盤點差異，分析差異成因，透過流程修訂減少庫存損耗。
5. 跟進倉庫設備、耗材使用狀況，優化資源配置，控制耗材及營運開支。
6. 整理倉務各類營運數據，製作效率、成本、庫存相關報表，向上級匯報倉庫營運狀況及改善進度。
7. 確保倉庫符合安全、衛生規範，執行倉庫安全管理，降低作業風險。
8. 協調與採購、物流、銷售等相關部門溝通，解決跨部門倉務相關事項。

入職要求

1. 中五或以上學歷，3 年或以上倉務相關經驗，當中不少於 2 年倉務副主管 / 組長管理經驗。
2. 具備倉務成本分析經驗，熟悉建立倉庫 SOP 作業流程，能夠獨立撰寫流程文件。
3. 熟練使用 Excel，可運用函數處理數據、製作分析報表。
4. 良好團隊管理能力，懂得分配工作、指導下屬，解決現場倉務突發問題。
5. 具備數據敏感度，邏輯思維清晰，善於發現運作問題並提出改善建議。
6. 懂廣東話及普通話。
7. 工作認真負責，抗壓能力強，可配合倉庫營運需要調整工作時間。