人力资源管培生（校园招聘）

该职位来源于猎聘 岗位方向： 1、招聘与员工关系：深度参与人才招募全流程，负责候选人电话邀约、面试协调与流程运营、招聘数据维护及深度洞察分析；协助HR共享服务中心相关工作，负责员工信息维护、人事档案整理、入转调离相关手续办理及信息归档等； 2、培训与人才发展：支持培训及人才发展项目的落地运营，包含项目资料整理归档、培训数据管理与效果分析、企业文化活动的策划与组织执行等； 3、HRBP：深入研发、制造、营销等业务部门，协助业务伙伴推进日常人力资源工作，涵盖业务部门人员招聘支持、业务需求访谈、在职人员管理与赋能、以及人力资源数据洞察与分析等； 任职资格： 1、2027届应届毕业生； 2、大学本科及以上学历； 3、具备大学英语六级或同等英语能力水平； 4、对汽车行业及产品有浓厚兴趣；能够熟练运用AI-Agent及各类AI工具提升工作效率。 * 我们同时开放海外相关HR岗位，欢迎具有海外留学背景或丰富海外项目经验的同学们投递！