家装渠道运营岗（销售）

该职位来源于猎聘 一、可定岗范围（所有岗位均需要提前实习，有提前转正机会）营销业务方向 二、招聘对象： 26届毕业生 三、任职资格： 1.专业不限。 2.具有强烈的成就欲和自我驱动力，有一定的目标规划与工作经验； 3.具有持续的学习能力和优秀的抗压能力； 4.具有良好的语言表达能力，组织协调、管理能力，项目推进能力及团队意识； 5.执行能力强，有上进心，以结果为导向； 四、发展路径： 1.入职后按岗位方向落位，同时参与董事长专项项目历练培养； 2.根据岗位需求进行轮岗学习，参加线上课程学习、线下培养； 3.短期培养目标为中基层管理者，中长期培养为公司中高层管理人员。 五、薪酬福利： 1.五险一金，年底一个月左右带薪年假； 2.楼下地铁站，下午茶，生日会，节日福利，文体活动； 3.入职有完善系统的培训，一对一导师带教，快速上岗； 4.同事多为90、00后，工作氛围轻松愉快，一起努力工作快乐成长； 5.公司重视年轻人，发展空间大。 六、上班时间： 8:30-18:00，午休一个半小时。需驻地在外。