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国内物流采购专家

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国内物流采购专家

北京掌上先机网络科技有限公司

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Warehouse Management

1 month ago

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Contract type:

Permanent

Location:

Shanghai, China

Work mode:

Onsite

Published on:

14 September 2026

What they need


该职位来源于猎聘 岗位职责: 1. 统筹管理2个基地国内物流采购团队,完成组织搭建、人员管理、工作分工、绩效考核、团队赋能,将两基地原有物流采购职能统一升级为一体化采购体系,搭建跨基地物流采购管控与服务体系,保障两基地物流采购标准统一、协同高效。 2. 全面负责陆运、铁路、水运、仓储、厂内物流劳务外包、绿色能源电换油等业务的采购策略、价格管控、供应商管理、成本优化;针对各品类特点制定差异化的采购策略与降本路径,对国内物流整体采购成本、供应质量、交付稳定性负全责。 3. 统筹推进厂内柴油叉车、燃油牵引车、燃油运输车辆等向电动新能源设备的替换采购,覆盖新能源叉车、电牵引车、新能源重卡、充电桩配套设施等品类;负责绿色能源供应商寻源、战略谈判、批量集采、交付落地,联动集团EHS、能源管理、生产端落地绿色物流转型指标。 4. 统筹管理厂内物流劳务外包供应商,含外包公司资质审核、用工合规审查、作业安全管控、单价定价、人员效率考核、续约/退出机制;建立外包供应商分级评价体系,推动外包作业标准化、效率化、安全化,降低劳务用工风险与成本。 5. 深度联动两基地生产、仓储、品质、销售等业务端,统筹国内物流需求对接、运力保障、异常闭环、运输保险及理赔;针对山东、江苏及华东、华北、华南沿线物流网络,建立常态化运力保障机制与应急预案,保障整体供应链交付稳定。 6. 主导两基地物流供应商寻源、入围、评估、分级、KPI考核、退出管理;搭建陆运、铁路、水运、仓储、外包等品类合格供应商库,培育战略合作供应商,推动供应商整合与集中度提升,培育基地级核心运力资源池。 7. 统筹编制两基地年度物流采购预算,过程管控、降本复盘;主导运单价谈判、线路优化、车型/船型/集装箱优化、多式联运切换、外包单价压降等专项降本项目落地,确保年度降本指标达成。 8. 深度贴合公司数智化改革战略,牵头落地两基地物流采购端 SRM、TMS、WMS 等系统对接与流程线上化;推动供应商主数据、价格数据、运单数据、结算数据标准化、可视化、可追溯,实现采购需求、寻源、合同、履约、对账、归档全链路数字化管理。 9. 统一宣导并落地内控、审计、合规、安全管理要求;前置风险管控,覆盖招投标合规、外包用工合规、运输合规、安全生产、危化品运输(按需)等环节,确保全链路采购工作合规、可追溯、无风险漏洞。 10. 负责两基地物流采购团队组建、培养、激励、赋能;建立岗位胜任力模型与人才梯队,推动跨基地人员轮岗、经验沉淀;搭建物流采购标准作业流程、品类采购方法论,提升团队专业化、精细化能力。 11. 对接集团采购、物流、审计等总部职能,落实集团物流采购策略、标准、品类规划;同时承接两基地特殊业务需求,争取集团资源支持,推动集团-基地采购一体化协同。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,供应链管理、物流管理、采购管理、交通运输、国际贸易、工商管理等相关专业优先;MBA、CPSM、ILT(英国皇家物流与运输学会)、PMP 等持证优先。 2. 10年以上大型制造业国内物流采购全盘经验,具备5年以上团队管理经验;有大型造纸、化工、快消、制造等多基地物流采购统筹管理经验,主导过年采购规模5亿元以上的物流采购团队者优先;具备物流采购体系搭建、跨基地统一管控经验者优先。 3. 熟悉国内陆运、铁路、水运(内贸海运/河运)、仓储、厂内物流外包等全链路物流业务,懂各品类成本结构、运力市场行情与价格谈判逻辑;具备完整供应商管理体系搭建经验;有新能源采购(电动叉车、新能源车辆、充电桩、储能等)实战经验者优先。 4.熟悉厂内物流劳务外包供应商管理模式,懂外包公司资质审核、用工合规、安全管控、KPI考核;熟悉绿色物流转型路径,能主导柴油设备替换为新能源设备的采购项目落地,联动EHS、生产端推动绿色指标达成。 5. 熟悉山东、江苏周边物流生态,华东、华北、华南沿线运力资源积累深厚者优先;熟悉铁路货运(国铁、专用线)、内贸港口、集装箱堆场、危险品/大件/散货物流节点者优先。 6. 具备物流采购数字化落地实战经验,懂 SRM、TMS、WMS、ERP 等系统业务逻辑;能推动采购流程线上化、供应商主数据治理、价格数据可视化,能用数据复盘业务、优化效率、管控风险。 7. 具备强团队管理、人员赋能、跨基地跨部门协同能力;能统一多基地物流采购工作标准、管控标准、服务标准,能在复杂组织中推动流程优化、协同升级、风险管控。 8. 原则性强、结果导向、抗压能力强,具备高度职业操守;适配大型制造企业合规与内控管理要求;具备优秀的业务洞察、问题解决、项目推动能力,能独立推动体系建设、专项降本与团队能力升级。

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