数据分析师（预算规划方向）

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陆控-人事行政部

城市: 上海市 经验要求: 2年 招聘人数: 1人 昨天

岗位职责:

• 1、本科及以上学历，统计、数学、金融、人力资源等相关专业优先；
• 2、2年以上数据分析或人力资源数据分析相关工作经验；
• 3、具备较好的数据敏感度、逻辑分析能力，较强的沟通协调能力。

岗位要求:

• 1、 负责人力资源大数据分析，为HR部门提供创新的统计分析；
• 2、与IT合作负责数据提取、数据收集、数据分析，以支持HR业务流程；
• 3、优化现有数据内容、流程、内容和机制，深度挖掘数据价值，利用数据帮助管理层分析流程和业务问题，找到改进方案；
• 4.、负责人力资源大数据监控，提供周期性分析报告，并及时与相关团队跟进。

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