内饰亚太总部-应届生-技术培养生

任职要求：

1、潜在业务初步筛选，并确定报价策略；

2、新项目的开拓业务；内容是：新项目提案、项目报价、竞争对手及用户信息收集分析、商务谈判、争取定点；

3、取得定点后项目的客户支持，内容是：协助项目经理进行项目管理、项目进程中的价格跟踪、商务谈判及断点管理控制；

4、客户现生产产品的营销业务；内容是：年度供货合同及价格合同的评审、签订、执行、维护工作，制定年度销售计划和五年销售规划；

5、安排客户来访的接待、演示、参观工作；

6、客户关系管理，建立客户的相关档案，并实时进行更新；

7、定期访问客户，了解客户需求，及时反馈客户信息（质量投诉、需求等），致力于提高客户满意度；

8、负责客户和潜在客户信息在公司内部流转、处理、返馈的跟踪和督促，致力于用户满意工作；

9、协助市场分析人员收集汽车市场、主机厂、竞争对手的相关信息，并对市场分析人员的整理、分析工作提供支持；

任职要求：

1、大学本科及以上学历；

2、英语能力优秀者优先考虑。

感谢您对延锋的关注和信任！我们邀请您加入延锋，一家全球领先的汽车零部件公司，成为我们的一员！

我们是世界上最大的汽车供应商之一，并且专注于创新、合作、全球化和可持续发展。您即将要加入的公司，是一家拥有历史底蕴和美好前景的公司。延锋于1936年在上海成立，几十年来我们专注于汽车内外饰、汽车座椅、座舱电子及被动安全领域，我们还聚焦智能座舱和可持续解决方案，为全球客户提供全方位服务。目前，延锋在全球20个国家已有超过建有240多个分支机构，约55,000名员工。

我们拥有一支具有国际化视野和国际经营能力的管理团队，拥有一支专业、多元、有活力的人才队伍，为延锋发展提供源源不断的动力。

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