人力资源实习生（文化与雇主品牌方向）

职位来源于实习僧。

【岗位职责】 1. 协助完成公司企业文化项目、员工福利活动策划、雇主品牌等事项落地; 2. 协助完成价值观传播项目，具备内容运营、海报设计、视频剪辑等能力，能独立输出宣传物料，挖掘企业文化价值故事; 3. 协助完成培训项目运营，协同人才培养、新人培训、干部管理、关键人才培养等相关工作； 4. 收集培训需求，协调组织培训，做好培训过程的反馈收集；结合培训计划，合理安排培训流程，积极跟进阶段性培训进度及结果； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，2027届毕业优先，设计类、市场营销、新闻传播学及相关专业； 2. 擅长文案撰写，活动策划、平面设计、视频剪辑； 3. 具备优秀的学习能力、组织能力和沟通协调能力； 4. 性格开朗、思维活跃、有责任心抗压性强、有审美、善于洞察、发掘新鲜事物、创造力及主动性； 5. 能够保证每周五天全职实习，实习期不低于6个月； 6. 表现优异者有转正机会。 【你将获得】 1. 行业龙头企业，大牛云集，快速了解头部医美文化、培训模块，mentor nice 专业负责； 2. 与正式员工标准一致的节日福利； 3. 硕士及以上实习6个月有宝安区政府补贴（2000/月，实习结束后申请发放）； 4. 提供员工宿舍、加班有加班餐。

职位薪资：

150-180/天

想要了解更多，可以访问公司官网：www.peninsula-med.com