技术负责人/架构师

该职位来源于猎聘 岗位职责 1.技术体系搭建：负责数字科技部整体技术架构规划与演进，主导电力交易、虚拟电厂、新能源场站管理等核心业务系统的平台建设，推动项目制向平台化转型； 2.团队管理：管理产研团队（含外包），建立研发流程、代码规范、CI/CD 与质量保障体系，搭建人才梯队并培养技术骨干； 3.核心业务攻坚：深入理解电力市场业务（中长期/现货交易、绿电交易、代理购电、需求响应、功率预测等），主导交易链路的高并发、高可用架构设计与落地； 1.AI 落地：推动大模型（RAG、Agent、智能问答、预测算法工程化）在电力交易与场站运营场景的实际应用，对业务价值负责而非停留在 POC； 5.交付与协作：统筹多客户/多省份项目的私有化交付，与业务、销售、外部客户高效协同，控制技术风险与交付质量。 任职要求（硬性） 1.计算机相关专业本科及以上学历，8 年以上研发经验，3 年以上技术团队管理经验（直接管理过 10 人以上团队）； 2.有能源/电力行业 B 端系统实战经验——电力交易、虚拟电厂、电网/发电侧数字化、综合能源等方向至少其一，能讲清业务规则与系统落地的对应关系； 3.Java 技术栈功底扎实，精通 Spring Cloud 微服务生态，有高并发/交易类系统的架构设计与稳定性治理实战（请准备在面试中拆解具体案例与量化数据）； 4.具备从 0 到 1 搭建平台或中台的完整经历，有微服务拆分、领域建模、技术选型的实际决策经验； 5.职业稳定性良好，求职动机清晰，认同在能源数字化领域长期深耕。 加分项 1.有电力现货/中长期交易平台、虚拟电厂（VPP）、功率/电价预测算法的系统建设经验； 2.有大模型工程化落地经验（RAG/Agent/Function Calling/模型私有化部署），且能量化业务收益； 3.有大厂（或头部能源科技企业）高并发核心系统背景 + 乙方/私有化交付复合经验； 4.熟悉等保合规、信创适配、多租户架构； 有数据治理（湖仓一体、主数据、指标口径统一）经验。 我们提供 5.新能源行业高速发展期的核心业务场景：电力交易、虚拟电厂、AI+能源，技术杠杆真实可见； 6.从平台化转型到 AI 落地的完整施展空间，直接向管理层汇报，技术决策话语权高； 7.有竞争力的薪酬与长期发展空间。