汽车项目管理

该职位来源于猎聘 与内部团队、外部干系人协调项目工作，协助项目经理开展项目规划、排期与执行工作。目标保障项目按计划推进，尽早识别并解决问题，确保交付物达到质量标准。工作包含维护项目计划、跟踪里程碑与风险、编制状态报告、整理会议纪要，推动跨部门沟通。所有项目文档及沟通材料需同时提供中文、英文双语版本。 本岗位在完整项目全生命周期内（项目启动 规划 执行 结项）为项目经理、咨询顾问提供支持，保障各项目里程碑交付。 工作目标包含如下事项：

• 更新项目操作清单（OPL）以及项目一页纸方案；根据整车项目里程碑，规划并执行软硬件端的显示开发工作
• 更新项目开发时间线
• 跟踪 P/B/K 版本发布状态
• 跟进项目状态、收集项目信息 其他要求：需要有电子电器产品开发经验，最好有在大众下面的电子电器零部件供应商的工作经验，或者大众体系的经验；
• 协调技术变更以及业务案例（BC）评估工作
• 开展变更管理工作
• 协助功能小组（FG）组织会议、完成文档校验
• 跟进待解决问题闭环 技术要求： 1 、通用要求
• 人员需掌握产品开发流程；拥有大众集团项目经验优先。
• 人员需具备优秀沟通能力、高度责任心，拥有一定管理能力与问题解决能力。 2、资质要求
• 本科及以上学历，电子工程、自动化、机械工程或相关专业；
• 至少 5 年汽车行业相关工作经验，至少 2 年电子电器开发经验；拥有供应商从业经验优先；
• 有大众集团或大众集团配套供应商工作经验优先。 其他要求：需要有电子电器产品开发经验，最好有在大众下面的电子电器零部件供应商的工作经验，或者大众体系的经验；英语口语需要能做工作汇报，不需要很流利；汇报对象是中国人。