業務部經理

徵才說明

職缺更新：今天

• 工作內容： 主要工作內容

  • 現場營運管理：監督前後場作業流程、維持環境衛生與安全標準，並在尖峰時段掌控出餐與服務節奏。
  • 人員與團隊管理：負責員工招募、排班、薪資計算、績效考核，並規劃教育訓練以提升服務技巧。
  • 顧客關係維護：第一線接待貴賓、傾聽顧客需求，並妥善處理客訴與突發狀況。
  • 財務與成本控制：執行預算編列、監控食材及人事成本、分析營業報表以增加利潤。
  • 存貨與採購管理：監督食材及物料的庫存、減少浪費，並與供應商進行接洽。
  • 行銷與跨部門協調：參與菜單設計與活動規劃，並與廚房或總公司保持順暢溝通。

• 薪資待遇： 月薪 60,000 至 75,000元

• 休假制度： 排班制

• 上班日期： 隨 時

• 上班時段： 依公司規定、輪班制

• 工作性質： 全職

• 工作地點： 新北市新莊區中正路542號

• 職務類別： 餐廳主管

• 需求人數： 1至2人

• 職位等級： 高階主管

• 管理人數： 需要

徵才特色

• ＃24h必回覆

工作條件

• 學歷要求： 專科以上
• 工作經驗： 2 年以上
• 身份類別： 不拘 方言能力： 台語- 普通

法定保障

• 勞保、健保、新制退休金提撥

企業福利

注意：各職缺福利項目可能有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準。

• 保險福利： 團保

• 更多福利： 福利制度

  • 獎金/禮品類1.年終獎金(視營運狀況發放)
  • 保險類1.勞保

  2.健保

  3.勞退新制6%提撥

  4.團保

  • 制度類1.同仁制服及免費換洗

  2.完整的教育訓練

  3.順暢的升遷管道

  4.供餐

  • 其他1.年度健康檢查

  2.各項學習發展課程

技能與求職專長

• 具備駕照： 普通小型車
• 交通工具： 普通重型機車

應徵方式

• 連絡人： 陳安慧

• 必備附件： 履歷照片、＜職場性格測驗＞報告

• ※ yes123人力銀行提醒您：

  • 履歷表關閉狀態，仍可應徵工作！

  • 與企業連絡時，請告知「我是在yes123看到此則徵人訊息」，遵守求職禮儀、準時前往面試並留意求職安全。