疾病生物学总监

该职位来源于猎聘 直管团队职能：项目评估立项、体外生物学功能评价、体内药效评价和大分子PK分析。 一、 职位定位 作为抗体/大分子药物研发的生物学负责人，负责组建并带领跨学科生物学评价团队。负责团队搭建，深度协同生物学评价团队、发现团队与AI算法团队，将创新大分子快速推进至 PCC/IND 申报阶段，打造全球AI 驱动大分子研发闭环。 二、 核心职责 1. 团队搭建、人才梯队与实验室建设 从头组建核心团队：负责制定生物学各功能的组织架构与招聘规划；主导团队人员的面试、选拔与招募；进行人才培养与梯队建设；建立科学的绩效评估与培训机制。 实验室与硬件体系规划：负责生物学评价平台、体内药效平台及大分子生物分析平台等实验室的规划布局、核心仪器设备选型、采购预算控制及 SOP 规范体系搭建。 2. 项目立项与靶点深度评估 紧跟肿瘤、自免、代谢或神经退行等领域的前沿进展，主导创新大分子药物管线的立项调研、生物学可行性论证及差异化 TPP（目标产品特征）制定。 针对高难度靶点，深度剖析生物学作用机制，为大分子发现和AI 算法团队提供清晰的分子发现与优化导向。 3. 药效评价与动物模型平台管理 搭建并管理体内/体外功能和药效评价团队，建立基于细胞功能的高通量筛选评价方法；协同CRO构建各类疾病动物模型（人源化小鼠、PDX/CDX、同源肿瘤模型、自免/炎症/代谢疾病模型等）。全面负责候选大分子的剂量探索、给药方案优化、联合用药策略及机理验证，为 PCC（临床前候选药物）锁定提供决定性的体内有效性数据。 4. 大分子PK/PD分析管理 搭建并管理大分子药代动力学及生物分析平台，建立大分子药物PK分析评价体系。 5. AI 数据闭环 建立标准化、高通量的数据沉淀机制，将湿实验产出的生物学数据结构化，持续反馈并训练公司的生成式大分子模型。 6. IND 申报推进与 CRO 管理 协助临床前团队撰写IND 申报资料，高效管理CRO资源，助力管线完成高质量申报。