人力资源实习

该职位来源于猎聘 1. 招聘执行：协助HR团队开展全岗位招聘工作，负责招聘渠道维护、简历筛选、人才沟通邀约、面试安排、面试跟进及结果反馈，按时完成招聘基础数据统计与台账更新。 2. 日常行政协助：负责人力相关文件、通知、报表的录入、整理与归档，汇总日常人力数据，配合完成部门交办的各项人力辅助工作。