人力资源实习生

该职位来源于猎聘 1. 协助招聘：简历筛选、面试邀约、面试统筹安排、招聘数据统计； 2. 协助员工关系：办理员工入转调离手续、社保公积金业务办理、档案整理、各类证明开具； 3. 协助培训及企业文化：活动组织策划、相关材料撰写、台账维护； 4. 负责部门日常行政事务、各类报表填报，完成领导交办的其他工作。