HR实习生

该职位来源于猎聘 员工关系与数据分析方向 【岗位职责】 1. 协助办理员工入转调离手续，包括材料收集&审核、合同签署及系统信息录入，确保流程合规、高效。 2. 维护人员档案，定期核查数据的准确性与完整性，保证档案管理规范。 3. 负责人力资源相关数据的日常统计与更新，利用Excel输出基础统计报表。 4. 协助完成HR团队的其他临时性工作任务。 【任职资格】 1. 学历要求： 本科及以上在校生，专业不限（人力资源、统计学等相关专业优先） 2. 技能要求： 熟练使用Office办公软件（Excel数据整理/PPT制作），具备基础的数据分析能力 3. 素质要求： 具备良好的沟通协调能力，工作细致、有耐心。逻辑清晰，数据敏感度高，注重细节 4. 时间要求： 每周出勤4天及以上，可连续实习3个月以上者优先；能尽快到岗者优先。 薪酬福利： 150元/天+餐补20元/天，弹性上下班，距离地铁近，领导nice