HR SSC 实习生

该职位来源于猎聘 岗位职责 1. 协助完成员工入、转、调、离全流程手续办理，包含入职资料收集、合同签订、异动信息更新、离职交接跟进等工作。 2. 负责人事档案整理、归档，保证档案资料完整有序。 3. 协助策划与落地员工活动，支持活动前期筹备、现场执行及后期相关整理工作。 4. 完成上级交办的其他人事相关辅助工作。

岗位要求 1. 在校大学生，人力资源管理、行政管理等相关专业优先； 2. 每周可实习不少于 4 天，必须保证周一、周四能够出勤，可稳定实习优先； 3. 熟练使用 Excel，能够完成基础数据录入、表格整理等工作； 4. 工作细致耐心，责任心强，具备良好沟通能力，做事有条理；