hrbp实习生

该职位来源于猎聘 职责描述： 1.协助HRBP组织和实施部门人力资源业务伙伴相关模块工作； 2.协助HRBP进行团队关系建设，参与相关活动方案的策划及实施； 3.协助HRBP进行组织发展，培训等相关工作的实施落地 4.完成人力资源数据汇总及其他相关工作； 岗位要求： 1.统招本科或研究生在读，能够长期实习（至少3个月），每周出勤4天及以上（5天优先）； 2.有相关实习经验者优先； 3.有主人翁意识，责任心强，细致，主动；良好的沟通能力、学习能力； 4.熟练掌握基础办公软件，如Excel，PPT，Outlook，PS等,擅长文宣部分； 5.对人力资源工作感兴趣，以人力资源为职业发展目标、有人力资源相关实习经验者优先。 任职要求：