HRBP经理-生产供应链

该职位来源于猎聘 岗位职责：

• 负责生产供应链业务部门的HRBP工作，深入理解业务需求，提供人力资源支持与解决方案。
• 推动业务部门组织架构优化与人才梯队建设，确保人力资源配置满足业务发展需求。
• 负责业务部门招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源模块的统筹与执行。
• 协调业务部门与人力资源中心各模块工作，提升组织效能与员工满意度。

任职要求：

• 统招本科及以上学历，5年以上人力资源工作经验，有生产供应链领域HRBP经验者优先。
• 熟悉人力资源各模块工作，具备独立解决复杂问题的能力。
• 具备较强的业务理解能力、沟通协调能力和抗压能力。
• 具备良好的职业操守和团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。