薪酬激励实习生-上海(J20983)

该职位来源于猎聘 职责描述： 岗位职责： 1、协助收集、整理和核对员工的考勤、加班、请假等数据，根据公司制度，协助计算员工薪资，确保信息准确无误。 2、学习使用公司薪资相关系统，协助维护并整理相关数据。 3、协助整理并完成税务相关事务，并处理员工关于薪资、个税等问题的基本咨询。 4、支持团队完成其他与薪酬激励相关的临时性任务。 任职要求： 任职要求 1、能保证连续实习不少于3个月，每周出勤≥3天，可长期投入者优先。 2、熟练使用Excel，基础函数应用，能高效处理数据者优先。 3、责任心强，对数字敏感，工作严谨细致、有耐心。