高级产品经理（K12行业）

该职位来源于猎聘 职位概述： 我们正在寻找一位战略眼光与创业精神的K12 AI产品总监。作为核心高管，您将主导公司K12教育产品线的整体战略规划与落地，深度融合大模型、AI Agent等前沿技术，重塑学生的学习体验。我们需要您具备极强的抗压能力，能够在快节奏、高挑战的环境中带领团队攻坚克难，将教育理想与商业价值完美结合。 核心职责： 产品战略与规划：深度洞察K12教育行业趋势、政策法规及用户痛点，制定产品长期发展战略。主导多终端（如平板、学习机等）及多场景（如家庭学习、课后辅导）的AI教育产品矩阵规划。 AI应用创新与落地：结合业界最新AI技术（如生成式AI、多模态大模型），主导AI Agent、智能讲题、个性化学习路径等创新功能的架构设计与落地，提升教学效率与学习效果。 全生命周期管理：负责产品从0到1的孵化及1到N的规模化落地。统筹需求调研、原型设计、敏捷开发、上线运营及数据监控，对产品的DAU、留存率、商业转化率等核心业务指标负责。 跨部门协同与团队赋能：作为“三头六臂”的统筹者，高效串联算法研发、工程、教研、运营及外部供应商，推动项目按时高质量交付。带领并培养产品团队，搭建人才梯队，打造高绩效、高战斗力的专业队伍。 数据驱动与业务闭环：建立完善的用户行为监控与数据分析体系，通过数据洞察持续迭代产品体验。探索平台产品合作模式，整合上下游产业链，扩展销售渠道。 任职要求： 经验与背景：本科及以上学历，10年以上互联网产品经验，其中至少3年以上K12教培领域产品管理/总监经验。有成功的从0到1平台建设或1到N爆款产品（如拍搜、错题本、AI辅导等）落地案例。 AI技术与商业敏锐度：对AI技术有深刻理解，能与算法科学家高效沟通，明确AI技术的能力边界。具备极强的商业敏感度，能够平衡技术可行性、教育价值与商业变现。 极强的抗压与破局能力：具备强烈的创业精神与主人翁意识，能在高压、快节奏及模糊的业务环境中保持战斗力。面对伪需求陷阱、高KPI指标或技术瓶颈时，能迅速调整心态，带领团队寻找破局点。 卓越的沟通与协同：情商高，具备强大的跨部门影响力与说服力，能有效应对“夹心饼干”式的协同挑战，推动各方达成共识。 加分项：熟悉“双减”等教育政策及青少年心理发展规律；有AI教育创业经历或丰富的K12行业KOL/渠道资源；有SaaS或大型B端教育平台交付经验者优先。