On昂跑 副店北京国贸店

该职位来源于猎聘 概览： 在 On 的 DTC团队中，作为业务的核心组成部分，我们凝聚并传递品牌对运动的承诺与愿景。我们将直接面向消费者，与他们密切互动，传达 On 的品牌故事、核心价值观以及对运动的热情。我们致力于为每一位消费者提供充满激情、专业、多元且包容的体验。 欢迎加入 On，开启自我发展之路，规划长期职业生涯。我们期待通过共同努力，实现长期共赢的成果。 您将负责门店所有相关运营工作，从库存管理到 IT 系统，再到客流管理与产品培训，同时也包括所有内部团队相关的职责。 您的团队： 正如您对一个年轻消费品牌的预期，On 的 DTC团队是一个快节奏的工作环境。您将与门店团队、领导层以及全球 DTC 零售团队携手合作，共同革新传统零售业务，每天为顾客带来惊喜（WOW）体验。 您的使命： 深入理解 On 的价值观与品牌理念，紧跟 On 的全球活动与项目动态（例如可持续发展、运动员故事等）。作为文化榜样，推动团队在日常工作中理解并落实管理体系。 以顾客旅程为前提、以优质运营（前台与后台）为目标、以带来惊喜（WOW）的顾客体验为结果，致力于为每一位消费者提供优质服务。 基于零售业务优先事项，通过深入了解业务与运营结果及其背后原因，推动关键 KPI 的达成，如店内客流量、UPT（客单件数）、转化率、畅销品陈列、库存可得性、GTM（上市）计划、库存计划等，并推动新运营项目在门店的落地。 深入理解 On 在招聘与团队建设方面的理念，主导团队规划与招聘工作，打造高绩效团队，包括人员规划、坦诚反馈、运营标准优化、有效排班等。 协助推进门店团队的持续学习与发展项目，并根据需要提供在岗辅导/培训。 主持各类会议，加深团队对自身工作的理解并提升绩效；同时积极参与跨部门会议，争取理解与支持。 对自身成长与发展负责，能够主动与店长共同制定个人发展行动计划。 能够对现有流程提出挑战，并勇于接受更高的挑战。 您的背景： 3-5 年以顾客为导向的工作经验，并具备管理职责经验；性格积极乐观、充满活力，具有探索未知的精神。 主动倾听并为他人提供帮助与建议，致力于为消费者提供惊喜（WOW）体验。 愿意接受并给予反馈，因为您相信这是自我成长的基础和动力。 具备创业精神和出色的组织能力，能够主动预判门店未来的需求。 具备良好的协作精神，拥有出色的人际交往、待客与沟通能力。 母语为中文，能够流利读写英文。 能够根据需要在周末、晚间及节假日工作。 热爱运动，有规律锻炼习惯，对运动充满热情；如喜爱跑步则为加分项。 具备体育或时尚行业的零售运营经验者优先。 差旅要求： 愿意根据业务需要出差，出差比例可达工作时间的 10%，具体比例将根据业务需求浮动。 体能要求： 以下所述体能要求代表了员工成功履行本职位基本职责所需具备的条件。该职位大部分时间将在零售门店环境中工作。 在履行本职位职责期间，员工需经常进行交谈或聆听；需频繁站立、行走、下蹲、弯腰、使用手部及手指、进行手部操作或触摸，以及用手臂伸展够取物品。 该职位偶尔需要搬运办公用品及物资，重量可达 25 磅（约 11.3 公斤）。 我们的福利： 我们提供充满活力、富有挑战性且运动感十足的工作环境，公司曾被评为"发展最快的体育公司"。我们在全球设有办事处，是一支渴望创新、致力于打造非凡事业的国际化团队。我们营造积极向上的氛围，鼓励每个人追求突破、发挥全部潜力。在这里，您的工作举足轻重，您将亲力亲为，与您共事的团队成员都是各自领域中的佼佼者。 如果您渴望带领 On 迈向新高度，并对这一机会充满好奇，欢迎将您的申请发送给我们，加入 ONiverse！