人才发展顾问（Talent Development Consultant）

工作機會

弋凡有限公司誠聘具熱誠及策略思維的人才發展顧問，此職位乃公司發展人力資本之關鍵所在。你將負責設計及推行全面的員工培訓及發展計劃，協助員工提升技能及職業競爭力，並支持公司實踐人才培育的戰略目標。此為全職職位，工作地點位於中環及灣仔區。

你的工作

• 分析公司及各部門的人才發展需求，制定針對性的培訓課程及發展計劃
• 設計及推行員工培訓計劃，包括新入職員工培訓、技能提升課程及領導力發展項目
• 與各部門主管合作，識別高潛力員工並提供職業發展機會及指導
• 評估培訓效果，收集反饋意見並持續改進課程內容及交付方式
• 組織及協調內部工作坊、研討會及學習活動
• 建立及維護員工學習檔案及發展記錄，追蹤員工進度
• 與外部培訓機構及專業顧問溝通協作，甄選合適的培訓資源
• 準備人才發展相關的報告及數據分析，向管理層呈報成效

我們期待你擁有

• 人力資源、培訓發展、心理學或相關學科的學士學位
• 最少3年的人才發展、培訓或人力資源相關工作經驗
• 具備課程設計及培訓交付的實踐經驗
• 熟悉各類培訓工具及學習管理系統的應用
• 具優秀的溝通及演講技巧，能有效與各階層員工互動
• 具備分析能力，能夠評估及量化培訓成效
• 熟悉香港勞動法及人力資源的相關規定
• 精通中文（包括廣東話、普通話及書寫）及英文
• 擁有國際認可的培訓或人力資源專業資格（如CIPD、ACI）者優先考慮

你將享有

• 具競爭力的薪酬待遇，按經驗及能力面議
• 標準五天工作週及彈性工作安排
• 完善的醫療保險及健康福利計劃
• 員工培訓及專業進修資助
• 帶薪年假、有薪病假及其他法定假期
• 內部晉升及職業發展機會
• 團隊建設活動及員工福利計劃

關於弋凡有限公司

弋凡有限公司致力於為客戶提供優質的人才管理及企業發展服務。公司秉承以人為本、誠信、創新的核心價值觀，相信人才乃企業最寶貴的資產。我們專注於協助企業建立高效的人才培育系統，推動員工成長及組織發展。公司文化開放包容，鼓勵員工發揮潛能、提出創意想法，與公司一同成長進步。加入弋凡，你將有機會與志同道合的團隊攜手，在動感的工作環境中實現職業抱負。

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