
Abderrahman Hilal
Data Scientist
Salaire / Taux journalier
Casablanca, Maroc
Freelance, ouvert au CDI
Expertises
Langues
À propos
Introduction
Data Scientist with a strong background in Data Analysis, SQL, Python, and Power BI. Certified SAFe® 6 Practitioner with extensive experience in designing and deploying end-to-end AI/ML solutions, processing large datasets, and building real-time ETL pipelines. Proven ability to lead AI automation initiatives, optimize data quality, and develop enterprise BI platforms.
Expérience de travail
Data Scientist
Bell
mai 2023 - Présent
3 ans 6 mois
Data Scientist
Cnexia
mai 2023 - Présent
3 ans 6 mois
Rabat, Maroc
LabelVie
oct. 2021 - mai 2023
1 an 8 mois
Casablanca, Maroc
Data Scientist
oct. 2022 - mai 2023
8 mois
Casablanca, Maroc
Responsabilités : • Traduire les besoins de l'entreprise en besoins analytiques • Développer des modèles de data science avec les métiers afin d'apporter une base factuelle des différentes études de cas • Participer à la veille technologique et à l’amélioration des techniques d’analyse Projets : Assainissement de la CRM de la BU Atacadaõ (en cours) Conception et développement d’un outil de trading BU Atacadaõ (en cours) Master Plan : Implantation des nouveaux magasins du Groupe Label’Vie (en cours) • Dashboard Geo-Marketing • Modélisation économétrique du chiffre d’affaires des magasins potentiel
Data Analyst
oct. 2021 - oct. 2022
1 an 1 mois
Casablanca, Maroc
Responsabilités : • Permettre aux parties prenantes d'améliorer la valeur attendue pour le groupe grâce à une analyse spécifique de différents types de données. • Préconiser la prise de décision basée sur des données concrètes, par exemple par l’analyse quantitatives. • Concevoir des solutions d'analyse avancées en collaboration avec les métiers et les équipes produit/analyse afin d'optimiser l'impact • Identifier les opportunités commerciales basées sur différentes analyses • Mesure d’impact business des outils digitaux déployer au sein de la Digital Factory • Cadrage des stagiaires PFE Projets : Conception, développement et déploiement de Dashboard pour la Business Unit Atacadaõ : • Suivi de la performance commerciale, clientèle et fournisseur et opérationnelle • Dashboard de Veille de marché • Stratégie de pricing Inter-Channels • Suivi de l’Effet Inflation sur la performance financière Participation à la mise en place d’une application pour les ventes négociées de la BU Atacadaõ TECHNICAL SOLUTION : POWER BI, Python, VBA Excel | PROJECT MANAGEMENT : Scrum AGILE
Consultant Data Analyst
VALUE STREAM CONSULTING
févr. 2021 - mai 2021
4 mois
Casablanca, Maroc
Mission d'assistance à la maitrise d’ouvrage pour la préparation et le suivi de la Supply Chain de la Campagne Nationale de Vaccination contre la COVID19. • Reporting journalier de la campagne. • Conception et création d’un Dashboard de la campagne avec Power BI et Python. • Développement des analyses quantitatives, rapports ad-hoc et modèles pour soutenir les décisions du Maître d'Ouvrage. • Conception et mise à jour des procédures de la chaine logistique du vaccin.
Data Scientist Intern
Inforisk Maghreb
mars 2020 - août 2020
6 mois
Casablanca, Maroc
« Mise en place d’un système de recommandation d’aide à la prospection commerciale B2B » • Détermination et préparation des données caractéristiques des entreprises. • Conception et mise en place des mesures de similarité entre les entreprises. • Implémentation du système de recommandation avec les méthodes : ‘Filtrage par contenu’(Content Based Filtering) et ‘Classification non supervisée’(Clustering). • Intégration de la solution sur la plateforme ‘Charika’. Langage : Python / Packages : Pandas, Matplotlib, Sklearn, SciPy et Flask. Méthodes : K-Means, DBSCAN, Mean Shift, KNN, Content Based Filtering et t-sne pour la réduction des dimensions. Environnement : Jupyter Lab.
People Analyst - Human Resources Management Intern
OCP SA
juil. 2019 - août 2019
2 mois
Jorf lasfar
Data Analyst at Human Resources Department Sujet traité : « Application de la Machine Learning en RH » avec Python et R *Etudes de la Cohérence d’évaluation managériale des collaborateurs : •Création d’une régression logistique pour mesurer l'association entre l’augmentation de performance et les facteurs susceptibles de l'influencer. •Création d’un arbre de décision à pouvoir prédictif et de visualisation. •Amélioration de notre arbre de décision à l’aide d’une nouvelle méthode « bagging » •Décomposition des collaborateurs en 5 groupes de performance et profiling de chaque groupe. *Traitement des données de pointage : •Analyse des heures supplémentaires avec les méthodes de série chronologique
Data Analyst Intern - Département "Distribution et Acheminement"
Poste Maroc (Barid Al-Maghrib)
juil. 2018 - août 2018
2 mois
Rabat, Maroc
Sujet traité : « Analyse et prévision du nombre de courriers ordinaires. » • Analyse de données multidimensionnelles en appliquant les algorithmes d’analyse en composante principale ACP sous R. • Segmentation des centres de distribution de courriers en utilisant les techniques de classification non supervisée avec R. • Modélisation stochastique de la série temporaire ; nombre de courriers trimestriel ; à l’aide de « Eviews ». • Prévision du nombre de courriers du premier trimestriel. • Optimisation des ressources : Implémentation d’un modèle d’allocation.
IT Intern
Marsa Maroc
juil. 2017 - juil. 2017
1 mois
Casablanca, Maroc
• Initialisation au monde professionnel : Département système d’information. • L’automatisation de la gestion des navires entrantes au port de Casablanca avec Visual Basic.
Formation
Institut National de Statistique et d'Economie Appliquée (INSEA)
Ingénieur d'état, Recherche Operationnelle et Aide à la decision
2016 - 2020
4 ans 1 mois
Licences et certifications
Certified SAFe® 6 Practitioner
Délivré le : mars 2024
Agile Foundations
Délivré le : nov. 2023