Adrien Fallou

Globality est une scale-up basée à San Francisco développant une plateforme IA de gestion des achats; elle compte parmi ses clients : Santander, BT, Tesco, Adidas. N-1 du CTO, en charge de la stratégie technique et de l'architecture backend, j'ai mené un refactoring architectural majeur — autant un travail de design et de code que de storytelling et de consensus à travers toute l'organisation d'ingénierie (cofondateurs, VPs, leads et ingénieurs seniors). • Refonte architecturale: fusion des microservices au cœur de la plateforme pour aligner frontières d'équipes et frontières techniques avec une approche domain-driven design. • Migration de services Python de Flask vers FastAPI. • Migration des déploiements d'AWS ECS vers Kubernetes. • Passage du CI/CD de CircleCI à Harness. • Réduction de 50 % de la facture AWS mensuelle.

Senior puis staff engineer • Lead technique de l'équipe data pipeline (7 ingénieurs), responsable de l'ingestion des données prestataires du scraping jusqu'à leur indexation; avec en parallèle un pipeline MLOps d'apprentissage sur les données de scraping. • Introduction d'Apache Kafka et construction d'un moteur d'explication du matching s'appuyant dessus; refactorisation du pipeline pour optimiser la performance et les coûts. • Construction de l'équipe d'ingénierie de Londres depuis zéro — présent à chaque entretien jusqu'aux 10 premiers recrutements, dans une montée en charge vers 30 personnes. • Conception du framework de tests d'intégration entre microservices et conduite de son adoption à l'échelle de l'organisation, de 0 à 25 suites de tests.

J'ai rejoint Globality dans le bureau San Francisco, alors que l'entreprise comptait quelques dizaines de personnes. • Construction de la première version du backend de contrôle d'accès. • Mise en place d'ElasticSearch pour un moteur de recherche interne sur notre base de prestataires • Construction de la première version du moteur de matching. • Construction de bout en bout du data pipeline d'enrichissement des prestataires : scraping de leurs sites pour bâtir des profils riches, permettant de les matcher sur les opportunités entrantes.