Alexandre NKONE

• Créer et maintenir activement la culture au sein de l'équipe en fonction de l'organisation et des comportements de leadership Agile, • S'assurer que l'équipe est pleinement fonctionnelle et productive, • Faciliter la planification des sprints, les stand-ups, les rétrospectives et autres cérémonies Agiles, • Supprimer les barrières et résoudre les obstacles, • S'engager avec des coachs agiles pour aider à identifier et à répondre aux besoins de formation pour soutenir les pratiques agiles, • Encadrer les membres de l'équipe et fournir des commentaires constructifs pour favoriser la maturité Agile, • Maintenir et mettre à jour les métriques et les artefacts des processus d'équipe pour assurer des communications précises et transparentes avec le Product Owner et les autres parties prenantes,

• Collaborer au sein d'une équipe Agile dynamique, unie et soudée, pour concevoir, mettre en œuvre, tester et livrer continuellement de nouvelles fonctionnalités et de nouveaux produits à nos clients, • Participer pleinement à la planification des itérations, à leur application et à leur livraison, • Développer des applications innovantes et performantes de grande qualité qui respectent les normes de codification et de conception technique, • Diagnostiquer, régler les problèmes et les résoudre avec rapidité et précision, • Tenir à jour la documentation afin de refléter toutes les modifications et les ajouts apportés aux divers logiciels,