Arnaud LETOCART

Création d’un cabinet d’accompagnement managérial et de coaching professionnel. Altinéo&Co : Partenaire de la performance durable des entreprises Tech, accompagne dirigeants et managers à renforcer leur leadership, engager leurs talents et structurer une performance durable. Approche sur mesure, concrète et humaine, alliant formation managériale, conseil et coaching pour relier performance humaine et efficacité business.

Au sein du centre de services, Ressources Manager d'une population de 150 collaborateurs. Mes missions : • Gérer le staffing sur les prestations en fonction des besoins et des disponibilités • Piloter hiérarchiquement les collaborateurs avec les managers opérationnels • Gérer la cartographie des compétences et la pyramide des collaborateurs • Définir, mettre en œuvre et piloter les plans d'augmentation et de formation annuels • Piloter la tenue des Entretiens (Annuels, Professionnels, Suivis de missions…) • Pérenniser la satisfaction collaborateur et optimiser le Turnover • Piloter le recrutement et la sous-traitance interne/externe • Back-up du directeur du centre de 600 collaborateurs (P&L, Reporting, …) • Gérer un périmètre Infrastructure en 2024

Au sein du centre de services, Service Delivery Manager en charge d’affaires de développement de 750k€ à 3M€/an au bénéfice de grands comptes : AG2R-La Mondiale, Pacifica, Le Crédit Agricole, BNPP, Le Ministère de la Justice. Mes missions : • Garantir le respect des engagements contractuels (Budget, Qualité et délais), gérer la relation et animer les comités client • Assurer le reporting et animer les comités internes • Piloter le Delivery dans le cadre des engagements contractuels et des objectifs économiques internes • Manager les Chefs de projet et piloter les équipes de développement de 80 personnes en multi-sites (Lille, Paris, Lyon, Alicante) et multi-technologies (JEE, DotNet, MVS, BI) • Mettre en place des indicateurs de performance et des plans d’amélioration • Contribuer aux avant-ventes (Conception, prise de décision, présentation)

Au sein du centre de service GFI Lille, Responsable d'une plateforme Back-office de développement (12 000 j/an) au bénéfice de grands comptes : AG2R-La Mondiale, La Caisse d’Epargne, Le Crédit Agricole, La Haute Autorité de la santé Mes missions : • Piloter le Delivery dans le respect des engagements contractuels et des objectifs économiques internes • Manager les Chefs de projet et piloter les équipes de développement multi-technologiques (JEE, DotNet, MVS, BI) • Définir le plan de production en fonction des prévisionnels projets • Mettre à disposition les moyens humains et logistiques • Piloter le RH : Gestion de carrière individuelle, plan de formation et d'augmentation

Chef de projet sur des prestations à engagement dans le secteur public : La DGA (Délégation Générale de l’Armement), le CEA (Commissariat à l’Energie Atomique), l’OHSA (Office de l’Habitat Social d’Alfortville) et la Région Ile de France. Mes missions : • Piloter le Delivery de prestations à engagement (TMA, Forfait, Centre de Services) • Animer des équipes Etudes et Développement constituées de 5 à 25 personnes, parfois issues de différentes sociétés