Franck Geraux

- Accompagnement et développement des équipes - Renforcement des compétences - Formation/Recrutement - Accompagnement dans la mise en place et le suivi de process

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- Maintien d'un bon climat social; Relations partenaires sociaux; - Management de l'équipe RH; - Accompagnement et développement des managers et des équipes - Renforcement des compétences - Formation/Recrutement - Accompagnement dans la mise en place de process

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Après plus de 30 ans de carrière réussie dans les Ressources Humaines, j’ai décidé de créer ma société de conseil au sein du réseau PerfHomme afin de partager mon expertise et pouvoir proposer des solutions RH adaptées dans les domaines suivants : • Le recrutement et l’intégration de dirigeants et de cadres (commerciaux & administratifs) ; • Le développement des compétences et l’accompagnement individuel et/ou collectif des managers dans la gestion de leur équipe ; • L’aide à la mobilité interne ou externe (bilan professionnel, outplacement individuel) ; • Le conseil en Ressources Humaines (GPEC, politique salariale, audit RH et social, organisation du travail, formation, relations sociales et gestion des IRP, risques psychosociaux,…). PERFHOMME existe depuis 14 ans et compte maintenant plus de 20 agences en France et est en croissance continue. Il est composé d’un réseau d’experts en RH qui développent l’engagement de vos équipes au service de la performance durable de votre organisation. Tous nos consultants ont une expérience significative en entreprise dans diverses fonctions de direction : RH, Industrielle, Commerciale, Achats, Direction Générale. L’adhésion à SYNTEC Conseil en Recrutement est une garantie supplémentaire d’un label de qualité et de professionnalisme. D’ailleurs, PerfHomme a été classé parmi les 25 meilleurs cabinets de recrutement en France selon une enquête Les Echos de Novembre 2018 sur la partie Executive Search et Recrutement de Managers. Nous mettons à votre disposition des outils de décision de renommée mondiale notamment pour les Systèmes d’évaluation des Compétences (Profiles InternationalTM), le Digital Learning (CrossKnowLedge) et très bientôt sur l’intelligence émotionnelle. Vous pouvez retrouver en détail ces outils sur : http://www.perfhomme.com/outils/