Guilain -

accompagnement d'une RRH junior

rédaction d'un accord d'aménagement du temps de travail, conseils en droit social

PSE (fermeture d'un atelier), fusion/absorption de 2 sociétés, renégociation d'accords d'entreprise, mise en place d'un CSE, supervision de la paie, encadrement d'une équipe de 3 RRH et une responsable paie et1 gestionnaire paie, relations sociales apaisées, interface paie/GTA ADP Decidium avec SucessFactors (SAP), membre du CODIR France ...

Mission de transition de 1 an : DRH des sièges sociaux et projets Corporate dans groupe de 17 000 personnes. Mission de fusion des 2 sièges sociaux (transfert des salariés, location de nouvelles surfaces, aménagements, relations avec les IRP, ...) et de suivi des SG&A au niveau mondial, négociation et mise en place d'un accord de substitution avec les IRP, gestion des moyens généraux (office management), ...

Mission de transition de 6 mois puis CDI. to manage a reorganization of the plant, social plan ("PSE"), management of human resources, relations with unions, recruitments, GPEC, negociations with unions, RH administration, train plan, recruitment, ... management of litigations, insurances, relations with attorneys, ...

gestion du personnel et droit du travail councels and training in employment law and HR in companies of all industrial and service sectors : 35h, reorganization plan, redundancy, recruiting (a little), social plan ("PSE"), ...

cooked pork meats

company secretary of group of 25 subsidiaries in food industry, responsible of HR, account, legal, ... in charge to restructure a little subsidiary (sales and repairing cars)

deputy manager of HR group (airline company, airline training, building, media, express freight, ...) responsible of people insurances, legal department (business law, employment law, commercial and contract law, international law, ...)