Halim Boudarra

PayFit est une solution SaaS de gestion de la paie et des RH, un produit à forte complexité technique et réglementaire, adressé à des utilisateurs finaux souvent peu familiers avec la paie. Dans ce contexte, j’ai conduit plusieurs projets produits à forts enjeux techniques, UX et business. 💡 Méthodologie et rôle : Contribution à la vision produit et à la construction de la roadmap, en priorisant les initiatives selon leur impact sur les clients, le MRR et la stratégie de l’entreprise. Application de la méthode du Double Diamond avec pilotage end-to-end des fonctionnalités articulée autour des phases de Discovery, Define et Delivery, pour identifier les problèmes utilisateurs, cadrer les priorités et livrer des solutions concrètes. Idéation et conception de solutions en collaboration avec les équipes design, tech, dans une logique de co-construction centrée sur l’expérience utilisateur et la faisabilité technique. Travail en proximité avec les équipes Customer Success, Support et Marketing pour assurer l’alignement global entre les besoins du terrain, la communication produit et la stratégie d’évolution du produit. Leadership transversal sur les équipes projet, en favorisant la collaboration, la prise de décision partagée et l’efficacité collective. Mise en place du suivi (tracking, KPIs) pour mesurer l’impact des fonctionnalités sur les clients et sur des indicateurs business clés comme le MRR ou la réduction des coûts internes. Culture produit orientée expérimentation et data, avec des décisions guidées par les usages, les apprentissages issus du tracking et des feedbacks clients. 🚀 Quelques succès marquants : +10 000 clients actifs, note 4,5/5 sur le module de simulation. –95 % de temps sur l’onboarding (10 min → 30 s). –80 % ATR, –40 % temps support grâce à la mise en conformité légale.

Co-fondateur & CPTO de “J’irai travailler chez vous” 🌱 Une solution à impact social facilitant la mise en relation entre seniors et télétravailleurs, pour optimiser l’usage de l’espace et créer du lien intergénérationnel. 🔍 Approche produit & exécution Conduite d’une user research structurée (entretiens, mapping des besoins, définition des JTBD). Élaboration de la vision produit, du positionnement et des premiers parcours utilisateurs. Conception de l’application end-to-end (UX/UI, architecture fonctionnelle, roadmap). Développement de la plateforme entièrement en interne, avec un stack construit from scratch. 🚀 Traction & reconnaissance Projet né d’un concept primé lors d’un hackathon. Incubation chez Matrice avec accompagnement produit, tech et impact social. Finaliste du prix Sopra Steria récompensant les initiatives technologiques à fort impact.

Premier employé & bras droit du CTO chez Teale 🧠 Teale est la première plateforme holistique de santé mentale, dédiée au suivi, à la prévention et à l’accompagnement des collaborateurs. 🚀 Rôle & responsabilités Premier employé technique, en proximité directe avec le CTO sur les décisions produit et techniques. Contribution à la conception, au développement et à l’évolution d’une application à fort impact. Participation à la définition de la vision technique, des standards de qualité et des bonnes pratiques d’ingénierie. Collaboration étroite avec les équipes produit, care et design pour assurer une expérience cohérente et orientée utilisateur. 🛠️ Principes & méthodologie Test-Driven Development : garantie de robustesse et maintenabilité du code. Design-by-Contract : fiabilité accrue et réduction des comportements imprévus. Automatisation : CI/CD, tests automatisés, déploiements fluides pour réduire le time-to-deliver. 🎓 Stage de fin d’études en full-stack avec fort niveau d’autonomie et exposition directe aux enjeux d’une early-stage startup.