Kévin Poncet

Administration/Déploiements/Support SIRH basé sur la solution Successfactors (Gestion Administrative, Recrutement, site Carrière, Onboarding, Performance) à l’échelle globale (45 000 collaborateurs). | Management d’une équipe support de 2 personnes (France et à Singapour) | Suivi et maintien de la cohérence de l’architecture SIRH globale avec les outils locaux et Groupe | Accompagnement des équipes RH régionales (déploiements, formations, suivi des évolutions…) | Développement des moyens de communication et de partage au sein de la communauté SIRH

Déploiement et administration des outils nationaux dédiés aux processus intérim (Peopulse), formation (Foederis), recrutement et performance (Talentsoft) | Gestion de projets de déploiements | Paramétrage, support, suivi des interfaces en lien avec la DSI | Pilotage de la relation avec les éditeurs, des évolutions fonctionnelles, des montées de version et du suivi de la qualité de service | Formation des utilisateurs, création de contenus pédagogiques

Conseil fonctionnel dans le cadre de projets internationaux d'implémentation des solutions RH SAP SuccessFactors et Cornerstone On Demand : | Animations des ateliers de cadrage et de configuration (France, Italie, Etats-Unis, Canada, Luxembourg...) | Analyse des besoins et processus client | Paramétrage des modules | Gestion de projet | Gestion de la Reprise de Données | Transferts de compétences | Animation de formations SuccessFactors : - Certifications : Employee Central (Gestion Administrative), Onboarding 2.0 - Connaissance du module Compensation Cornerstone On Demand : - Certifications : Core HR, Compensation (COMP), Performance (EPM), Succession (SMP), Recruiting (ATS), Learning (LMS), Data Load Wizard (DLW), Custom Login Page (CLP)

- Accompagnement d'entreprises et de collectivités dans leurs projets numériques (création de structures d'aides aux entreprises, candidatures pour l'obtention de labels...) - Accompagnement d'une entreprise dans un projet de diversification

- Programmation d’un outil bureautique avec utilisation de VBA - Prise en charge des problèmes rencontrés sur les outils bureautiques - Vente d’activités touristiques et d’équipements de sport - Gestion quotidienne de l’agence : commerce et comptabilité - Gestion des stocks et des commandes de nouveaux produits

- Organisation d’événements étudiants - Membre du bureau responsable de l'association - Gestion de la logistique de interne de l'association

- Vérification de l'adéquation entre le plan de formation et les besoins recensés - Rédaction de contrats de travail - Lecture et tri de candidatures

- Evaluation des besoins du client - Démarchage pour proposition de services - Réalisation de devis sur demandes des clients - Evaluation de la satisfaction des clients