Marie Pietra

Consultante en recrutement senior

Salaire / Taux journalier

Paris, France

Freelance

Peut venir sur site

Expertises

Talent Acquisition

Langues

AnglaisEspagnol

À propos

Introduction

Depuis 7 ans, je mets mon expertise de l’approche directe au service des entreprises en quête de profils rares et stratégiques. Mon rôle ? Cibler, identifier et approcher avec précision les talents. Du brief à la short list, j’interviens en amont des missions de chasse, avec méthode, discrétion et efficacité.

Liens

Expérience de travail

Chasseuse de têtes - Recruteur

indépendantFreelance

nov. 2024 - Présent

2 ans

Paris et périphérie

Recrutement sur-mesure de cadres managers, experts ou dirigeants, réalisé par une approche directe & personnalisée. • Analyse du besoin client & sourcing • Chasse de talents par approche directe & ciblée • Sélection rigoureuse des candidats & accompagnement sur mesure, tout au long du processus de recrutement France & International.

Chasseuse de têtes - Recruteur

Adeo Research

sept. 2018 - oct. 2024

6 ans 2 mois

Paris et périphérie

Adeo Research est un cabinet de conseil en recrutement généraliste proposant des solutions de recherche, en France et à l’international. • Analyse des besoins en recrutement auprès des clients • Sourcing proactif de talents • Séléction des candidats • Gestion des relations avec les candidats • Suivi des candidats • Onboarding & intégration des stagiaires/alternants

Consultante en recrutement (RPO Adeo Research)

MBDA

mai 2022 - déc. 2023

1 an 8 mois

Recruitment Process Outsourcing • Collaboration avec les équipes internes pour définir les besoins. • Rédaction & Diffusion des annonces • Attraction de talents via divers canaux. • Entretien de séléction & Synthèse • Reporting des performances de recrutement. Profils recrutés : Ingénieurs, responsables achats, commerciaux, juristes, assistants administratifs.

Consultante en recrutement (RPO Adeo Research)

Fresenius Kabi

mai 2021 - déc. 2021

8 mois

Paris, France

Recruitment Process Outsourcing • Collaboration avec les équipes internes pour définir les besoins. • Rédaction & Diffusion des annonces • Attraction de talents via divers canaux. • Entretien de séléction & Synthèse • Reporting des performances de recrutement. Profils recrutés : Ingénieurs Dispositifs médicaux

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