Nadège HAMON

Accompagnement / encadrement/ organisation du jury de soutenance de mémoire/ jury . D une étudiante en licence pro MACT , sur laquelle j interviens en tant que formatrice technique de recherche d emploi, image de soi , confiance et valorisation de soi ...

Instruction de demande AOT (autorisation d 'occupation temporaireà et Dérogation de circuler sur le DPM ( domaine public maritime) Recherches droit de l'envrionnement pour rédaction de convention . Sorties terrain ( parcs ostréicoles , pécheries, concession de plage ) pour action de prévention et sensibilisation auprès des professionnels et usagers

Creation et Animation d une formation sur la thématique de la prévention des violences sexuelles et sexistes au travail .

> Accompagnement de salarié( e) s, dans le cadre de la prévention de l 'Usure Mentale/ Mécanique au Travail > Mobilité Professionnelle > Reclassement professonniel (inaptitude ) > Bilan de Compétences > Formation des Maîtres d'Apprentissage

Appui au dirigeant : - Conduites des Entretiens Professionnels / Entretiens Annuels => Plan d 'action basé sur les informations récoltées lors de ces entretiens ( organisation du travail, process) - Prévention des Risques Professionnes => Mise à jour du Document Unique d'Evaluation des risques professionnels - Qualité de vie au Travail en Partenariat avec la MSA => Formalisation des actions déjà mises en place / Management participatif / Prévisionnel d 'actions à venir - Réorganisation => Conseil auprès du dirigeant : Organisation du travail / Priorisation des tâches / Délégation de missions / Prévisionnel

Depuis 2022 ( vacations ) Accompagnement d'agents de la FPT ,( modalité présentielle et collective) (, sur les thématiques suivantes : 👉🏽 Atelier de construction de son projet professionnel => mobilités professionnelles choisies 👉🏽Atelier de reconversion et de changement professionnel =>mobilités professionnelles choisies et ou subies( inaptitude ). Dans ces deux formations se succédent les étapes suivantes : 🪄Réalisation d' un bilan personnel et professionnel 🪄Exploration d'un secteur professionnel et un environnement 🪄Élaboration d' hypothèses d’évolutions professionnelles 🪄Établissement d' un plan d’actions réaliste . 🪄Préparation de la mise en œuvre 🪄Faire le bilan des actions engagées, finaliser son plan d’actions

Former 12 élèves de la licence professionnelle, sur les techniques de recherche d emploi .

Depuis 2020 j 'interviens en sous traitance Indépendant pour le compte de SAS Formasuite , auprès de différentes entreprises . Secteur industrie,commerce, hopital . J'ai conçu et animé les formations suivantes , avec un taux de satisfaction des "apprenants" de 98%; 🔂 Santé au Travail ( mentale et physique ) 👉🏽Prévention des Risques Psycho Sociaux 👉🏽Gestion du Stress en situation professionnelle 👉🏽Connaitre son mode de communication, facteur préventeur de bien être, de santé et d'efficacité 🔂QCVT ( qualité de vie et conditions de travail ) Champs Transverses 👉🏽 Management d'Equipe 👉🏽 Gestion des Conflits 👉🏽 Adapter sa Communication dans les relations professionnelles 🔂 Encadrement / Formation 👉🏽 Devenir Tuteur/ maître d 'apprentissage ( contrat apprentissage / contrat de professionnalisation) 👉🏽 Devenir Formateur Les Fondamentaux