Nicolas Clara
Consultant / Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel
Salaire / Taux journalier
Paris, France
Freelance, ouvert au CDI
Expertises
Langues
À propos
Introduction
Experienced professional in payroll management and HR administration, with a background in consulting, accounting firms, and software solutions. Possesses expertise in multi-convention payroll, social declarations, HR tools, and training, coupled with a strong academic foundation in business administration and social economics.
Expérience de travail
Consultant / gestionnaire paye et administration du personnel
Auto-entrepreneur
août 2012 - Présent
14 ans 3 mois
– 2020 - 2025: tests sur logiciel ISAPAYE Connect, portant notamment sur l'ensemble des conventions collectives proposées par l'éditeur (Isagri / Agiris). – 2012 - 2025: gestion de la paye et du personnel, missions ponctuelles ou de longue durée multi conventions (Galaxy Conseil, S-PASS, ConsAudExpert, SFR...). – 2012 - 2020: formations en paye pour le compte d'organismes de formation (Next Formation, IFG, Demos, GRETA, AFORMAC, LEXOM) à destination de salariés ou demandeurs d'emplois.
Gestionnaire du personnel
Transcuisinier
– gestion administrative du personnel et de la paye.
Gestionnaire de paye
Cabinet SAADI
avr. 2007 - mars 2012
5 ans
– Paye multi conventions, déclarations sociales, conseil en paye et droit social, – formation interne, mise en place de procédures et développement d'outils de gestion de la paye.
Technicien de maintenance paye
LOGI-RH (actuellement SD WORX)
août 2005 - mars 2007
1 an 8 mois
– traitement des appels clients, paramétrage sur modules de paye et RH, – installation du module DADSU en clientèle.
Gestionnaire de paye
LOGI-RH (service externalisation de la paye racheté par la société E-paye, groupe SVP)
mars 2005 - août 2005
6 mois
– paye, déclarations sociales, multi conventions.
Assistant de personnel
Hispano-Suiza (groupe Snecma)
nov. 2003 - mars 2005
1 an 5 mois
– mise en place d'un projet de décentralisation de gestion du temps de présence sous intranet (paramétrage, communication et formation des utilisateurs).
Formation
Paris-Dauphine / CCMX / PriceWaterHouseCoopers
Diplôme Universitaire, Sciences et techniques de la gestion salariale
2004 - 2004
1 mois
– paye, droit du travail, gestion des ressources humaines, gestion du personnel.
Institut d'administration des entreprises de Poitiers
DESS certificat d'aptitude, Administration des entreprises
2002 - 2002
1 mois
– gestion des ressources humaines, droit du travail, comptabilité générale et analytique, droit des sociétés, contrôle de gestion et analyse financière.
Faculté de droit et de sciences sociales de Poitiers
Maîtrise, Administration économique et sociale (mention développement social)
2000 - 2000
1 mois
– droit social, économie sociale.