Nolwenn Levaillant-Henry

- Pilotage stratégique d’événements majeurs : Salon de l’agriculture, sessions institutionnelles (Session Chambre), événements internes et participation aux visites officielles politiques. - Relations publiques et gestion des médias : Élaboration et mise en œuvre de stratégies de communication avec les élus de la Chambre, gestion des relations presse, rédaction de communiqués et gestion des sollicitations médiatiques - Communication interne et digitale : Création et gestion de plans de communication multicanaux (réseaux sociaux, vidéos, print ), développement de supports de communication internes (newsletter et flash info) et promotion des initiatives digitales. -Accompagnement et management : Suivi et mentorat d'une alternante pour son développement professionnel, en renforçant ses compétences organisationnelles et relationnelles.

- Conception de programme pédagogiques en communication digitale et gestion de projet : Conception et mise en œuvre de programmes de communication digitale ciblant les enjeux numériques et les attentes de la génération Z, en utilisant des outils innovants pour maximiser l’engagement et la visibilité. -Encadrement et animation pédagogique : Animation de sessions de formation en gestion de projet, en accompagnant les étudiants dans la mise en pratique des outils et méthodes de communication digitale tout en renforçant leur autonomie et leur esprit d'équipe. - Création de supports et gestion de contenu numérique : Création de supports pédagogiques interactifs (newsletters, contenus numériques) pour favoriser l'engagement des étudiants et promouvoir les initiatives académiques. -Recrutement et coordination pédagogique : Participation aux journées portes ouvertes, avec une composante digitale pour accroître l'attractivité de la filière et encourager la participation des étudiants à des projets de communication. Sélection rigoureuse des intervenants et gestion des relations avec les étudiants, en assurant une coordination fluide et une dynamique de groupe optimale pour le succès de la filière.

- Agence d'évaluation et de recrutement SNCF Réseau - Accompagnement digital et création d'interface web : Conception et développement d'un site internet sur la plateforme SharePoint pour SNCF Réseau, en intégrant des fonctionnalités spécifiques adaptées aux besoins de l'entreprise, facilitant ainsi la collaboration interne et l'accès à l'information. Cadrage, conception, paramétrage, rédaction et intégration des contenus (fonctionnalité SharePoint). - Comptoir des noces - Gestion d'événements clients : organisation et coordination d'événements clients pour Comptoir des Noces, en assurant la logistique, la planification et la mise en œuvre d'initiatives destinées à renforcer les relations clients et promouvoir les services de l'entreprise. -En route avec Dédé : randing de l’organisme « En route avec Dédé » et de ses supports. Organisation d'événements

- Gestion de projets de communication interne et développement digital : conception et gestion d’un site internet interne (sur SharePoint), comprenant la création de l'arborescence, la définition des parcours utilisateurs, la conception du design et la rédaction des contenus, afin d'améliorer l'accès à l'information et faciliter la communication au sein de l'entreprise. Pilotage de projets de communication interne en lien avec la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), en organisant des événements physiques et digitaux tels que des journées bien-être, la journée internationale des droits de la femme, et des événements de fin d’année, afin de renforcer l'engagement des collaborateurs et promouvoir la culture d'entreprise Organisation et déploiement de la communication interne : - Organisation et déploiement de la communication interne : Déploiement de stratégies de communication interne, création de supports numériques (newsletters, intranet, vidéos) et animation de communautés internes pour favoriser l’implication des collaborateurs et la circulation de l'information à tous les niveaux de l'organisation. Organisation des événements stratégiques annuels (tournées du directeur, visites des antennes, vœux) pour renforcer la cohésion interne et assurer la visibilité des actions de l'entreprise. Management et développement d'équipe : -Encadrement et suivi d’une personne, en assurant le suivi de son plan de charge, l’accompagnement dans la réalisation de ses missions et le développement de son savoir-faire, pour maximiser son potentiel et l’efficacité de son travail au sein de l’équipe.

- Communication interne et RSE : Participation à l’organisation et à l’animation d’événements majeurs à forte composante RSE, tels que les plénières et des journées thématiques (SMOB, SERD, SEDD, SEPH), afin de promouvoir les engagements de l’entreprise en matière de responsabilité sociétale et de diversité. Création et gestion de supports de communication interne diversifiés (écrans digitaux, print, mailing) pour renforcer la visibilité des initiatives RSE et favoriser l'implication des collaborateurs dans les actions de l’entreprise. -Gestion de l'intranet et projets de communication interne : Gestion et animation de l’intranet de La Banque Postale, avec un rôle actif dans sa refonte en tant que product owner, visant à améliorer l’accessibilité de l'information et à renforcer les échanges internes autour des valeurs de l’entreprise, notamment la diversité et l'inclusion. Développement de contenus et d’outils digitaux pour soutenir les initiatives de communication RH, assurer une communication fluide et créer un environnement de travail collaboratif et inclusif.

- Concevoir le plan de communication sûreté - Assistant product owner : participer aux ateliers de conception d’un nouveau site intranet - Organiser un événement sportif interne et superviser le lancement - Gérer les rubriques intranet du service : rédaction d’articles, conception de supports et diffusion - Réaliser diverses documents : flyers, livrets...

- Community management sur le réseau social Facebook - Webmastering : gestion du site internet de l'école. - Veille concurrentielle.