Rizvane RAKIB

DriiveMe révolutionne le marché du transport de véhicules en offrant la solution la plus flexible et la plus rentable pour déplacer des véhicules pour l'écosystème automobile. Ils opèrent 1 mouvement toutes les 36 secondes dans toute l’Europe. En quelques chiffres, DriiveMe c'est : ► 5 000+ clients PRO ► 800 000+ mouvements effectués ► +80% CAGR 19-23 (auto-financé) ► +92% CA 2023 (46M€) ► Présence internationale : France, Benelux, Royaume-Unis, Allemagne, Espagne, Italie DriiveMe travaille avec : Stellantis, ALD Automotive, Renault Group, Auto1 Group, Aramis Group, Hertz, Avis et plus de 5 000 autres entreprises automobile. J'ai été recruté en tant que Lead Dev PHP Symfony afin de réaliser les missions suivantes : - Migration d'un framework maison en PHP 7.4 vers Symfony 6.4 en PHP 8.1 - Stabilisation de la code base - Migrations des assets vers AWS S3 - Développement de la l'API en V2 - Conseils et accompagnement de notre Product Owner fraîchement formé à la création des tickets sur JIRA et leur rédaction - Revues de code - Automatisation de l'installation du projet via un Makefile - R&D sur le monde tech - Garantir la montée en compétence et de la qualité du code de l'équipe technique Taille de l'équipe : 5 personnes 1 CTO, 2 développeurs backend, 1 PO, 1 QA Management : 1 personne Langages : PHP 8.3, Twig, JSON, jQuery Framework : Symfony 6.4 Environnement : Ubuntu 22.04, PHPStorm, ApiPlatform, AWS S3, Platform.sh, Redis, MySQL, Docker, Git, JIRA

Être papa pour la première fois ne se vit qu'une seule fois 👶

Proximum 365 existe depuis plus de 20 ans. Ils sont spécialisé dans la stratégie de gestion communautaire durable sur Vimeet, la première plateforme de gestion communautaire tout-en-un. J'ai été recruté afin d'effectuer les missions suivantes: - Renfort développement sur les projets Vimeet et Vimeet365 - Développement de nouvelles fonctionnalités - Code review - Respect des bonnes pratiques en méthodologie agile (Durée et infos clé du SUM, compréhension du calcul de la vélocité d'une squad, mise en place d'une phase de grooming etc...) Taille de l'équipe : 10 personnes Management : 4 personnes Langages : PHP 8, Twig, React, JSON Frameworks : Symfony 4 / 5, React Environnement : DDD, CQRS, Ubuntu 20.04, Docker, Jira, Git, PHPStorm, SCRUM,Composer, ApiPlatform, Messenger, Redis, RabbitMQ, PostGreSQL, PHPUnit, CI/CD(Gitlab), GCP, Kubernetes

BeSignal est leader en France avec +1500 organisations utilisatrices. Ils proposent une plateforme de recueil et le traitement des alertes adaptée aux organisations privées, publiques et établissements scolaires (secondaire et supérieur) en assurant la mise en conformité vis-à-vis de la Directive Européenne sur la protection des lanceurs d'alertes et en facilitant la détection de situations d'insécurité et d'une prise en charge rapide. J'ai été recruté afin d'effectuer les missions suivantes : - Recrutement de la core team (2 backs, 1 PO, 1 UX/UI) - Analyse de la solution actuelle en vue d'y apporter des améliorations - Création de la document technique - Création de la documentation ISO 27001 avec pour objectif d'obtenir la certification - Revue de code - Préparation de la roadmap en collaboration avec la Product Owner - Mises en production - Sécurisation des serveurs (monitoring d'activité, restriction d'accès via un VPN, gestion de logs) - Travail collaboratif avec le CEO sur les appels d'offres (partie securité et roadmap) Taille de l'équipe : 9 personnes (full remote : France, Suède, Tunisie, Maurice, Madagascar) 1 CEO, 1 CTO, 3 backends, 1 fullstack, 1 frontend, 1 UX-UI, 1 PO Management : 6 personnes Langages : PHP 7.4, Twig, TypeScript, Ruby, JSON Frameworks : Symfony 3.4 / 4, React Native 0.63 Environnement : Ubuntu 16.04, Docker, Capistrano, Jira, Git, PHP Storm, SCRUM, Composer

FundShop livre des solutions digitales pour accompagner le conseil et la gestion d’épargne à travers des applications en marque blanche qui automatisent et personnalisent les “process” de construction et de suivi de portefeuille dans un contexte réglementaire maîtrisé. Véritable pionnier de la scène Fintech en France, la société s’est développée en 2013 autour d’un positionnement unique en BtoB en concentrant son innovation sur les services et les outils, et non sur la distribution de produits. J'ai été recruté afin d'effectuer les missions suivantes : - Montée en compétences et encadrement de l'équipe de développement (juniors) - Sensibilisation sur les bonnes pratiques de développement (PSR, DRY, KISS, SOLID, sécurité de l'information) - Mise en place de la documentation technique - Optimisation et refactoring de la solution actuelle - Revues de code - Création / organisation des sprints sur JIRA - Suivi des tâches sur JIRA - Suivi des mise en production Taille de l'équipe : 12 personnes Management : 6 personnes Langages : PHP 7.2, Twig, React, JSON, Python Frameworks : Symfony 3.4 / 4 Environnement : MacOS, Docker, AWS, Vagrant, Doctrine, PHP Storm, Git, Jira, ElasticSearch, Kibana, Composer, SCRUM

IPEDIS (“Internet for People with Disabilities”) s'est lancé le challenge depuis 2006, de créer un monde numérique inclusif et accessible à tous, y compris les personnes en situation de handicap Leur expérience nous permet aujourd’hui de proposer plusieurs solutions : audits, accompagnement MOE, Schéma pluriannuel, formations. Leurs experts maîtrisent les différents référentiels (WCAG, RGAA, ADA, ISO 14289‑1) leurs permettant de travailler sur des projets français, européens et internationaux. Ipedis, c’est aussi une Entreprise Solidaire d’Utilité Sociale (agrément ESUS) comptant plus de 30 collaborateurs qui allient inclusion, collaboration et innovation. J'ai été recruté en tant que Lead développeur PHP Symfony afin d'effectuer les missions suivantes : - Montée en compétences et encadrement de l'équipe de développement (juniors) - Sensibilisation sur les bonnes pratiques de développement (PSR, DRY, KISS, SOLID, sécurité de l'information) - Mise en place de la documentation technique - Revues de code - Refactoring et optimisation de la solution actuelle avec le CTO (POC monolithique vers une architecture micro-services) - Amélioration de l'architecture du code en vue d'améliorer sa robustesse et sa souplesse afin de faciliter l'implémentation de nouvelles fonctionnalités Taille de l'équipe : 15 personnes Management : 8 personnes Langages : PHP 7.2, DQL, Angular 6, JSON Framework : Symfony 3.4/4, Laravel Environnement : Ubuntu 18.04, Doctrine, PHP Storm, Git, Jira, ElasticSearch, RabbitMQ, Kibana, Gulp, Webpack, Composer, SCRUM, Redux, API Restful

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Fort de 50 000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,1milliards d’euros en 2022. J'ai été recruté en tant que Développeur back-end PHP pour les missions suivantes : Développeur PHP : => Pôle Emploi (devenu France Travail) : - Récupération du besoin et rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques - Cadrage avec un prestataire externe concernant la réalisation de l'UX/UI - Intégration des maquettes - Développement d'un outil de monitoring de suivi d’exécution de batchs et d'envoi de rapports automatisé à des utilisateurs spécifiques. L'outil permet également de générer des rapports au format PDF et CSV. => La Poste : - Développement d'un webservice et d'un module d'échange pour faciliter la communication entre 2 SI différents au format d'entrée XML et une sortie au format JSON - Pilotage et gestion des échanges entre deux SI pour La Poste - En charge des équipes de développements pour assurer la synchronisation entre les plannings de La Poste et de Mediapost. - En charge du suivi des ouvertures de flux entre les 2 SI Architecte IT : => Orange Business Services : - Réalisation d'un chiffrage sur le refactoring d'une application pour Orange Business Service (Outil back-office de management d'un forecast) dont l'objectif est de remplacer un plugin DXHML par le plugin DataTable et de supprimer le mode SPA vers des pages dédiées Langages : PHP 5 / 7.2, SQL, HTML5/CSS4, jQuery/jQuery UI, JSON Frameworks : Zack (framework interne), Symfony 2/3, Angular 1.6 Environnement : Windows 8, CentOS 7.2, Eclipse, phpMyAdmin, Tortoise SVN, GIT, GitLabs, Vagrant, Virtual Box, Composer, API Restful, Kibana, Jasper, MySQL 5.5, SCRUM

Missions : Fullstack Developer - Refonte complète de l’UI de l’outil de gestion de l’analyse et de la fidélisation de la clientèle : “ENGAGE”. - Mise en place et maintenance de bootstrap pour la gestion du responsive design et de diverses fonctionnalités graphiques - Traitements des données en base de données et gestion des profils d’accès - Maintenance et développements de la solution ENGAGE en Groovy Delivery Manager - En charge de synchroniser 4 équipes de dev sur 4 pays (USA, Guatemala, Colombie, Inde) - Contrôle du respect des roadmaps - Création d’une équipe de QA Langages : Java, HTML, CSS, Twitter Bootstrap, jQuery, DataTables, CanvasJS, Kendo UI Framework : Groovy Environnement : Windows 10, Tortoise SVN, Eclipse, Apache, SQL Server 2008 Taille de l'équipe : 25 personnes Management : 20 personnes (France, USA, Inde, Guatemala, Colombie)

Missions : Fullstack Developer - Projets internes : Outil de gestion de projets, planning de réservations, gestionnaire de droits utilisateurs, plateforme comptable - Projets client : moteur d’import/export de données en masse, - Développements sur contact center. Delivery Manager - Mise en place et supervision des tests fonctionnels à travers SquashTM (écriture, exécution et suivis des tests, rapports d’analyses) - Création et pilotage d’une équipe de tests pour les outils internes et les évolutions du contact center Langages : PHP 5, MySQL, HTML5/CSS3, jQuery/jQuery UI, Perl Framework : Framework maison en PHP Environnement : Windows, Linux, PuTTY, Oracle, Active Directory, SSO, Tortoise SVN Taille de l'équipe : 20 personnes Management : 2 personnes

Missions : Fullstack Developer - Développements sites sous Drupal 6/7 (roseanna.fr, acquaforlifechallenge.org, Schweppes.fr) - Intégration et développements d’applications Facebook (Martini Kisser casting, Eastpack game, Darty quiz) - Dominiquesalmon.com à travers Typolight Project Manager - En charge de synchroniser les équipes de dev en Pologne et en France, bases de données en Angleterre, clients aux USA en méthode agile SCRUM - Relation clients avec Dominique Salmon et Roseanna Langages : HTML5/CSS3, PHP 5, MySQL, jQuery CMS : Drupal 6/7, Typolight Environnement : Mac (Snow Leopard), Eclipse, MAMP, Cyberduck, Tortoise SVN, Photoshop CS4 Taille de l'équipe : 8 personnes Management : 5 personnes

Missions : Ticketman - Bugfix pour les sites de L’Oréal, Kellogg’s, Louis Vuitton, Sofitel - Développement et implémentation des onglets Facebook pour L’Oréal, Tag Heuer, La Roche Posay Junior Project Manager - Observation de gestion de projets chez Sofitel (analyse du besoin, propositions commerciales, relation client) Langages : HTML 4/5, CSS2, PHP 5, MySQL, jQuery, Action Script 1/2/3 Frameworks : Pas de framework Environnement : Windows XP, Notepad ++, Tortoise SVN, WAMP Taille de l'équipe : 20 personnes

Missions : Fullstack Developer - Bugfix et développements des nouvelles features sur notre site principal : atel-hotels.com - Amélioration du moteur de mise à jour tarifaire et des requêtes SQL Web Designer - Création et intégration de templates en tant que mockup Langages : HTML 4, CSS, PHP 4, MySQL, jQuery, Scriptaculo.us, Scripting Shell Frameworks : Pas de framework Environnement : Windows XP, Notepad ++, EasyPHP, Filezilla, Photoshop,PuTTY Taille de l'équipe : 5 personnes