Shiraz Ouertany

– Piloter des projets informatiques de A à Z avec les outils Jira et Microsoft Teams, de la planification à la livraison. – Introduire et appliquer la méthode Agile (SCRUM), gérer le backlog et organiser les sprints. – Superviser le déploiement et l'intégration des solutions techniques. – Corriger les anomalies et garantir la qualité. – Conduire des tests (unitaires, fonctionnels, de sécurité). – Réaliser des audits internes en préparation aux audits externes. – Enseigner la gestion de projet et d'autres matières liées à l'informatique à l'université. – Acquérir une formation conforme à la norme ISO 13485

– Concevoir et développer: Créer des applications Web modernes, responsives et adaptées à tous les dispositifs. – Développer des algorithmes de Machine Learning pour des solutions innovantes. – Gérer: Appliquer et piloter la méthodologie Agile (SCRUM), incluant le suivi des Sprints. – Collaborer: Utiliser Git/GitHub pour le contrôle de version et la gestion de projets. – Déployer: Mettre en place des solutions cloud via Microsoft Azure et GitHub. – Optimiser et sécuriser: Améliorer les performances applicatives et renforcer les systèmes de sécurité. – Tester: Développer et exécuter des tests unitaires et tests d'intégration pour garantir la qualité des solutions. – Encadrer: Superviser des projets de fin d'études et des stages pratiques.

– Planifier et piloter les projets avec Gantt et ms-Project. – Gérer le planning de travail. – Superviser toutes les étapes d'un projet du début jusqu'au produit livrable. – Répondre aux besoins techniques liés aux projets en cours. – Coordonner les équipes techniques. – Rédiger des rapports d'avancement et présenter les résultats aux décideurs.

– Gérer des projets techniques depuis la conception jusqu'à la livraison au client – Assurer une gestion efficace des plans d'actions et des défaillances grâce au PDCA et à l'AMDEC. – Analyser les différentes étapes de la fabrication – Réaliser un cahier des charges – Identifier et analyser les risques associés au système. – Analyser les besoins de formation. – Proposer et réaliser des améliorations. – Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques...).