sonia ouerdi
Consultante recrutement / Conseil RH
Salary / Daily rate
Marseille, France
Freelance, open to permanent contract
Can come onsite
Skills
Languages
Work experience
Consultante recrutement IT / Conseil RH / Office Manager - RPO
GRDF
Sep 2022 - Present
4 years 2 months
Paris et périphérie
- Mise en place et pilotage du Plan de recrutement DSI GRDF - Tri de CV et proposition de short list aux Responsables de domaine/pôle (environ 50 postes IT) - Entretien, publication et refonte des offres d'emplois - Accompagnement et formation des managers sur l'ATS RH SEZAME (Solution SAP Successfactors) - Conception d'un livret d'accueil nouveaux arrivants - Création de support RH (PPT) - Mise en place de KPI/indicateurs de performance (excel) - Création d’un benchmark de rémunération (excel) - Participation au projet KADENCE (mise en place d'un nouvel SIRH (module recrutement))
Fondatrice du cabinet de recrutement TALENTSO (RPO / SUCCES) & Coach professionnelle
TALENTSO
Jan 2022 - Present
4 years 10 months
69340 Francheville, France
RECRUTEMENT (IT, conseil, finance, fonctions supports) - Prise en charge de A à Z de vos recrutements : Chasse, sourcing, pré-qualification, entretien, débrief, conseil & accompagnement. => Quelques exemples de clients : GRDF, Chanel, Expensya, La Mutuelle Générale, cabinet de conseil (Big Four & autre cabinet) ACTIVITES RH TRANSVERSES - Accompagnement dans vos projets RH transverses (process de recrutement, onboarding, refonte application RH, benchmark de rémunération ...) COACHING PROFESSIONNEL - Simulation d'entretien, refonte CV, accompagnement et conseil dans votre carrière professionnelle, reconversion
BNP Paribas Cardif
Jan 2018 - Dec 2021
4 years
Paris, France
Chargée de coordination transverse / Activités RH
Jun 2021 - Dec 2021
7 months
Paris, France
DSI Cardif = environ 600 collaborateurs - Pilotage, coordination et animation du Comité Staffing DSI CARDIF (suivi staffing, sujets RHs divers (diversité, mobilité professionnelle...), analyse et consolidation des données RH avec la mise en place de reporting…) - Cartographie des talents - Campagne de sensibilisation About Me (outil de mobilité interne) - Campagne de sensibilisation « recruter des stagiaires » - Newsletter sur l’activité sourcing IT - Projet Référentiel fonctions IT
Responsable recrutement sénior IT
Jan 2018 - Jun 2021
3 years 6 months
Paris, France
- Pilotage des recrutements IT externes, internalisations de prestataires et mobilités Groupe (Cardif, ITG,BPLS...) = 80/90 postes PROFILS : Chefs de projets IT/MOA, Responsable d'applications, Responsable de patrimoine, Chef de programme, Analystes & concepteurs informatiques, Business analyst, Architecte, Cloud, Devops, cyber sécurité, manager… - Tri de cvs (ATS TALEO) - Entretiens physiques et téléphoniques - Comptes rendus d’entretien - Propositions/négociations salariales - Accompagnement et conseils clients internes - Reporting RH : analyse et consolidation de données - Participation et organisation d’événements IT - Formation et accompagnement des collaborateurs sur la rédaction d'un CV
Chargée de recrutement IT
CTS Consulting & Technical Support
Jan 2017 - Dec 2018
2 years
Paris, France
Recrutements de profils cadres & non cadres (La Poste, Thalés, Orange Business Services ...) - Profils ingénieur systèmes & réseau, chef de projet, développeur (PHP, Java, .net, C#) - Profils d'administrateurs systèmes & réseau
Chargée de recrutement industrie
Alinda Technologies
Jan 2015 - Dec 2017
3 years
Vétheuil, France
Recrutements de profils cadres & non cadres pour le secteur industriel (aéronautique/défense, automobile et ferroviaire): - Profils Ingénieurs logiciels, mécaniques, électroniques, qualité, amélioration continue ... - Profils dessinateur projeteur, technicien bureau d'études
Chargée de développement des ressources humaines
APEI SUD 92
Jan 2014 - Dec 2015
2 years
• Gestion de la Formation Professionnelle (plan formation, suivi & élaboration des tableaux budgétaires, relation OF & OPCA) • Formation interne UNIFAF • Accompagnement et suivi des formations professionnelles des salaries (CIF, DIF, VAE) • Gestion de l’Administration du Personnel : contrats, avenants, registre du personnel, pilotage des tableaux de bord RH • Mise en place des Elections professionnelles • Gestion, animation du site internet de l’association • Diffusion des offres d’emplois & tri des candidatures (profils AMP, éducateurs, psychologues)