Younes Yaacoubi

Contexte : Dans le cadre d’une reprise projet concernant la montée de version SAP BI 4.2 → 4.3 SP4, et de oracle 16 vers oracle 19c, j’ai réalisé une étude de cadrage et une road map permettant d’atteindre les exigences client. Réalisations : • Audit et cadrage de la migration du patrimoine BI vers SAP BI 4.3 • Etude d’impact concernant la migration du patrimoine BI vers SAP BI 2025 • Initialisation des environnements de préproduction, production et formation • Animation des comités de suivi planning • Coordination des différents acteurs(Infra, réseau, métier) • Déploiement de la stratégie de migration • Déploiement de la stratégie de déploiement. • Mise en place d’un calendrier de recette concernant les environnements de tests • Proposition d’une stratégie de formation • Tests sur l’ensemble : o Traitements d’intégration o Sécurité/groupes utilisateurs /utilisateur o Univers/connexion (11) o Documents (3900) • Paramétrage de l’allocation mémoire JVM sur les environnements 4.3

Commercial/Sourcing : • Mise en place du CRM Boond Manager  Pilotage du projet  Gestion de l'administration de la plateforme  Création d’une application Power BI pour le pilotage commercial/Sourcing  Gestion du Backlog  Organisation de la phase de recette  Déploiement en production  Formation et Accompagnement utilisateur • Mise en place du RGPD  Pilotage du projet  Identification de l'ensemble des données recueillies par la structure  Identification des différents traitements par périmètre fonctionnel Commercial RH IT Finance  Classification des données  MAJ à jour de la politique de confidentialité • Création de nouvelles applications Power BI  Suivi pilotage commercial et sourcing Ressources humaines : • Gestion du recrutement • Gestion des onBoarding et outBoarding • Gestion de la paie • Gestion des accords collectifs  Mutuelle  Abondement/Interessement  Charte Télétravail • Mise en place des procédures disciplinaires • Organisation et animation des évènements sociaux • Création de nouvelles applications Power BI  Reporting suivi de la masse salariale et des absences Finance Administratif et juridique: • Gestion de la facturation et des fournisseurs • Gestion des bilans comptables • Gestion juridique des contrats Client, contrats cadre, contrats fournisseur, et des contrats de travail • Rationnalisation des achats • Optimisations fiscales • Preparation à la facturation electronique • Mise en place des procédures d’impayés • Gestion des litiges • Création de nouvelles applications Power BI  Reporting financier comptable et tresorerie  Reporting forecast

Contexte projet : Dans le cadre de l’amélioration des performances des outils BI, il a été decidé de réinstaller la version SAP BI 4.3 SP4 sur un nouveau serveur. Cette installation permettra d’effectuer des comparaisons sur la performance de l’execution de certains rapports BO. Activités : • Audit et preconisation pour l’installation  Choix de la version  Dimensionnement serveur • Installation de SAP BI 4.3 SP04 • Migration pilote  Sécurité utilisateur  2 rapports  1 univers • Phase de test  Execution des rapports sur les deux environnements SAP BI

Contexte projet : Dans le cadre de la montée de version de SAP BI 4.2 vers SAP BI 4.3 SP4, il a été décidé d’effectuer une mise a niveau des utilisateurs. Pour ce faire une formation/présentation a été organisée pour le compte des différents services commercial/Controleur de gestion. La montée de version dissimulait certaines anomalies necessitant une expertise technique. Activités : • Activation de l’Audit vers une BDD externe à SAP BI • Préparation des supports de formation • Formation/presentation des nouvelles fonctionnalités et de la nouvelle interface FIORI de SAP BI 4.3 SP04  Utilisateurs en lecture  Utilisateurs en creation de report La formation s’est déroulé en deux sessions représentant une quarantaine de collaborateurs.

Contexte projet : Dans le cadre d’une migration Netezza Databricks et QLikSense SAP BO, je suis intervenu en tant que leader technique SAOP BO et Qliksense au sein d’une task force, afin de de finaliser la migration sur le S2 2024. Le projet s’insère dans un contexte internationnal avec une DSI en Italie, les equipes fonctionnelles en France et en Inde), sur le perimètre manufacturing. Activités : • Creation et recrutement des equipes (6 Personnes)  Entretien de validation  Attribution des roles de développement. • Organisation de l’equipe et des différentes instances projet  Pilotage d’un portefeuille d’application à migrer  Identification de l'ensemble du périmètre  Découpage des taches en fonction des roles de chacun  Mise en place des instance avec les différents intervenants du projet • Etude de l’existant Qlik  Etudes des données remontées dans Qlik via les QVD et les QVS  Mapping de données pour faciliter la création d’univers. • Développement Business Objects  Création d’univers SAP BO  Developpement des reports  Mise en place d’un calendrier de recette avec les products owners.  Deploiement en production des univers et des reports

Contexte projet : Déploiement de l’outil Qlik Sense pour les équipes marketing et Yield management dans le cadre du suivi des campagnes publicitaires (papier, digital, exceptionnelles), avec des comparatifs N/N-1/N-2. certaines periodes ont du etre adaptées dûes au contexte spécifique de la Covid. En parallèle, gestion de la maintenance en conditions opérationnelles : supervision de la génération quotidienne des rapports, veille à la disponibilité des dashboards et accompagnement des évolutions fonctionnelles. Mise en place d’un dashboard avec des modèles de données prédictives pour les futures campagnes(en collaboration avec les equipes de data sciences) Activités : • Administration des plateformes QlikSense et BI4(Habilitation, sécurité) • Recueil et définition des besoins auprès des métiers avec les Product owner • Développement des nouvelles applications QlikSense • Développement de nouveaux univers BI4 • Formation et Accompagnement utilisateur (BI4 et QlikSense) • Pilotage des projets d’Upgrade QlikSense (June 2018/June 2019/Avril 2020)  Definition de la roadMAp et la péiode de gel  Communications utilisateurs  Organisation de la phase de recette et des tests unitaires avec les équipes métiers  Déploiement en production  Documentation Post upgrade  Organisation du REX • Mise en place d’application utilisant l’api Rest Jira • Mise en place de script permettant la dépendance entre Jenkins et Qliksense

Contexte : Prise en charge du support RUN sur l’ensemble du reporting lié aux activités de trading et CRM (Salesforce) du périmètre equity derivatives, incluant alimentation, diffusion et fiabilité des rapports. Participation à plusieurs projets structurants : migration de rapports SAP BO vers SSRS dans une optique de réduction des coûts de licences, montée de version vers SAP BI 4.x (MCO, déploiement, support), et mise en œuvre de dashboards Qlik Sense pour accompagner la modernisation de la plateforme décisionnelle(périmètre recherche). Activités : • Migration de rapports SAP BO Xi 3.1 vers SAP BI4.2  Definition de la roadMAp et de la péiode de gel  Communications utilisateurs  Organisation de la phase de recette et des tests unitaires avec les équipes métiers  Déploiement en production  Documentation Post upgrade  Organisation du REX • Administration de la plateforme Business Objects, (habilitations, sécurité) • Développement de rapports Business Objects (Desktop intelligence/Web Intelligence) : • Maintenance des univers BI4 existants • Migration de rapports BI4 sur des rapports SSRS  Definition de la roadMAp et la péiode de gel  Communications utilisateurs  Organisation de la phase de recette et des tests unitaires avec les équipes métiers  Déploiement en production  Documentation Post upgrade  Organisation du REX • Animation d’atelier de suivi de la qualité, • Gestion du Backlog et priorisation des User story • Rédaction de livrables (cahier des charges, spécifications fonctionnelles et techniques, compte rendu de réunion, cahier de recette) • Développement des nouvelles applications QlikView/QlikSense • Formation et Accompagnement utilisateur (BI4 et QlikSense) • POC sur PowerBI

Activités : • Administration Business Objects (Gestion des habilitations, Gestion des sauvegardes, Gestion de la sécurité) • Automatisation du reporting réglementaire annuelle • Bilan social Effectifs de l'Entreprise Recrutement et Turnover Rémunération et Avantages Sociaux Diversité et Inclusion • Maintenance évolutive, et corrective du parc Business Objects : • Gestion des demandes formulées par le métier • Classification des demandes (anomalies, évolutions). • Création, modification évolutive, et corrective des Univers Business Objects (Designer) : • Priorisation des demandes à l'aide d'un outil de suivi interne, • Animation d'atelier de suivi de la qualité, • Chefferie de projet • Compte rendu d'activité • Suivi d'avancement • Animation d'atelier • Cahier des charges, • Spécifications fonctionnelles et techniques, • Compte rendu de réunion, • Cahier de recette, • Accompagnement utilisateurs, • Formation utilisateur • Suivi de production des états Business Objects(reporting Daily/Weekly/Monthly) : • Suivi, et contrôle des interfaces entrantes et sortantes du Système d'informations décisionnel.

Activités : • Administration de la plateforme Business Objects, (habilitations, sécurité) • Développement de rapports Business Objects (Desktop intelligence/Web Intelligence) : • Maintenance des univers SAP BO Xi existants • Animation d’atelier de suivi de la qualité, • Rédaction de livrables (CDC, spécifications fonctionnelles et techniques, CR de réunion, CDR) • Formation et Accompagnement utilisateur • Suivi de production des états Business Objects • Suivi et contrôle des interfaces du système d’information décisionnel • Migration Business Objects v 5.1.7 à Xi3.1

Skills: SAP BI

Skills: SAP BI

Développement d'un outil capable d'inventorier l'ensemble du parc informatique de la société.

Développement d'un outil de veille d'informations.