<h3>Contexte</h3><p>Axone by Synapse, cabinet de conseil IT innovant, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du courtage en assurance — un(e) Analyste-Programmeur IBM i (Profil 1/2) dans le cadre d’un projet de refonte de la chaîne de calcul des remboursements de sinistres en Assurance de Personne (ADP). L’objectif est de moderniser et rendre paramétrable une chaîne ancienne afin de faciliter les évolutions futures. Le consultant sera intégré à la cellule Back-Office (environ 29 personnes) et interviendra également sur des projets complémentaires (évolutions, correctifs) dans le domaine mutuelle santé / prévoyance.</p><h3>Missions</h3><ul><li><p>Contribuer activement à la refonte de la chaîne de calcul des remboursements sinistres : analyse, conception, développement et tests.</p></li><li><p>Rendre la chaîne paramétrable et maintenable : réduire la dette technique, améliorer la lisibilité et l’évolutivité du code.</p></li><li><p>Livrer des développements testés (tests unitaires et d’intégration) conformes aux standards qualité.</p></li><li><p>Participer à l’automatisation des tests de non-régression en lien avec la cellule Tests (Karaté, UFT).</p></li><li><p>Assurer le suivi des anomalies dans l’outil de ticketing et participer aux comités d’anomalies projet.</p></li></ul><h3>Compétences techniques attendues</h3><ul><li><p>IBM i — RPG (fixe et Free), Adelia : maîtrise opérationnelle avec minimum 3 ans d’expérience en environnement de production.</p></li><li><p>SQL IBM i : procédures stockées, fonctions, requêtes complexes — indispensable pour la refonte du calcul.</p></li><li><p>Web-services IBM i : consommation et/ou publication de services REST/SOAP (apprécié).</p></li><li><p>Outils de test : Karaté et/ou UFT pour l’automatisation et la non-régression (atout valorisé).</p></li><li><p>JIRA &amp; module X-Ray : gestion de tickets, suivi de tests, reporting d’anomalies.</p></li><li><p>Méthodes agiles (Scrum/Kanban) : participation aux rituels, planification, suivi d’avancement.</p></li><li><p>Compréhension fonctionnelle du calcul de remboursement en assurance (mutuelle santé / prévoyance) — un fort plus.</p></li></ul><h3>Savoir-être</h3><ul><li><p>Rigueur analytique : capacité à appréhender une chaîne complexe et à en formaliser l’architecture avant de toucher au code.</p></li><li><p>Esprit collectif et partage du savoir : revue de code systématique, documentation rigoureuse.</p></li><li><p>Autonomie structurée : capacité à avancer seul sur les tâches définies tout en alertant sur les dérives.</p></li><li><p>Goût pour la refonte et la modernisation technique : motivation pour améliorer la qualité et la maintenabilité du code.</p></li><li><p>Résilience et adaptabilité : capacité à basculer sur d’autres projets en cas de creux sur le projet principal.</p></li></ul><h3>Environnement de travail</h3><ul><li><p>Lieu : Campus Filhet-Allard à Mérignac (33700), proche Bordeaux.</p></li><li><p>Équipe : DSI Back-Office de 29 personnes, culture technique orientée modernisation des pratiques IBM i.</p></li><li><p>Organisation : prestations contractualisées par trimestre calendaire.</p></li><li><p>Télétravail : 2 jours par semaine, avec un minimum de 3 jours en présentiel. Présence continue requise les premières semaines pour l’intégration.</p></li><li><p>Avantages sur site : restaurant d’entreprise, salle de repos, vestiaires.</p></li></ul><h3>Conditions de travail</h3><ul><li><p>Type de contrat : Freelance / Prestation de services, renouvelable par trimestre calendaire.</p></li><li><p>Démarrage : septembre 2026 (montée en connaissance possible en juillet–août).</p></li></ul>

Analyste-Programmeur IBM i - Freelance

<h3>Contexte</h3>
<p>Axone by Synapse, cabinet de conseil IT innovant, recherche pour l&#39;un de ses clients un(e) Analyste-Programmeur IBM i dans le cadre d&#39;une mission de longue durée. Le client est un acteur majeur du courtage en assurance. Le poste s&#39;inscrit dans la cellule Back-Office composée d&#39;environ 29 personnes. Le consultant bénéficiera d&#39;un transfert de connaissance structuré et éprouvé. Le périmètre couvre l&#39;Assurance de Personne (mutuelle santé, prévoyance) distribuée en B2B, sur un environnement technique IBM i (RPG, RPG Free, Adelia).</p>
<h3>Missions</h3>
<ul>
<li>Reprendre progressivement les développements et la maintenance d&#39;un périmètre fonctionnel précis (Assurance de Personne).</li>
<li>Assurer la continuité de service post-départ du développeur senior : zéro rupture opérationnelle.</li>
<li>Produire des analyses techniques, développements et tests (unitaires + intégration) conformes aux standards qualité.</li>
<li>Contribuer à l&#39;automatisation des tests (Karaté, UFT) et à la non-régression.</li>
<li>Maintenir une documentation à jour et respecter les pratiques de revue de code.</li>
</ul>
<h3>Outils &amp; Environnement</h3>
<ul>
<li>IBM i — RPG (fixe et Free), Adelia : maîtrise opérationnelle.</li>
<li>SQL IBM i : procédures stockées, fonctions, requêtes complexes en environnement de production.</li>
<li>Web-services IBM i : consommation et/ou publication de services REST/SOAP (apprécié).</li>
<li>Outils de test : connaissance des plateformes Karaté et/ou UFT (atout valorisé).</li>
<li>JIRA &amp; module X-Ray : suivi de tickets, gestion des tests, reporting d&#39;anomalies.</li>
<li>Méthodes agiles (Scrum/Kanban) : participation aux rituels d&#39;équipe, planification de sprint.</li>
<li>Analyse fonctionnelle dans le domaine de l&#39;Assurance de Personne (mutuelle, prévoyance) — un plus.</li>
</ul>
<h3>Conditions de travail</h3>
<ul>
<li>Type de contrat : Freelance / Prestation de services, renouvelable par trimestre calendaire.</li>
<li>Démarrage : Septembre 2026 (montée en connaissance possible dès juillet–août).</li>
<li>Lieu : Campus situé à Mérignac (33700), proche Bordeaux.</li>
<li>Télétravail : 2 jours/semaine (3 jours présentiel minimum, aménagement possible après validation managériale).</li>
<li>Environnement de travail : équipe DSI Back-Office de 29 personnes, culture technique solide, pratiques modernes IBM i.</li>
<li>Avantages : restaurant d&#39;entreprise, salle de repos, vestiaires.</li>
</ul>
<h3>Savoir-être</h3>
<ul>
<li>Rigueur et sens du détail : qualité du code et de la documentation non-négociable.</li>
<li>Esprit collectif et partage du savoir : revue de code systématique, transmission active aux pairs.</li>
<li>Autonomie progressive et capacité à solliciter l&#39;aide de l&#39;équipe sans attendre d&#39;être bloqué.</li>
<li>Goût pour la formalisation : mise à jour documentaire considérée comme partie intégrante du travail.</li>
<li>Adaptabilité : capacité à évoluer sur différents projets selon les besoins et jalons.</li>
</ul>

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