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Information importante


Type de contrat:

CDI

Salaire :

6.500 € à 9.000 €/mois

Date de démarrage :

Urgent

Mode de travail :

Télétravail

Publié le :

8 juin 2026

Le besoin


Nous accompagnons des entrepreneurs qui génèrent déjà du chiffre d'affaires, mais qui font face à un plafond de verre. Bien souvent, la stratégie est la bonne, mais le blocage est humain.

Ici, nous ne faisons pas de la "motivation de surface" ou de la simple écoute passive. Nous parlons de déblocage profond appliqué à des réalités très concrètes :

  • cash

  • acquisition

  • vente

  • structuration

  • croissance

Notre rôle : Allier une intelligence émotionnelle hors pair à une méthode business implacable, pour s'assurer que les actions sont exécutées. Nous recherchons des Coachs Business & Mindset capables de lire entre les lignes, d'identifier les peurs d'un dirigeant, et de les transformer en passages à l'action.

⚠️ À lire avant de postuler Ce rôle n'est pas pour vous si :

  • vous pensez que le business n'est qu'une affaire de tableur Excel en oubliant l'humain derrière.

  • vous aimez "materner" vos clients sans jamais les confronter.

  • vous avez du mal à parler d'argent, de rentabilité et de performance.

👉 Ici :

  • vous accompagnez jusqu'à 20 entrepreneurs

  • avec une montée en charge progressive

  • dans un environnement intense où l'empathie sert la performance

VOTRE MISSION

👉 Briser les plafonds de verre psychologiques pour faire exploser le chiffre d'affaires.

Concrètement :

  • Identifier les blocages invisibles : peur de vendre, syndrome de l'imposteur, désalignement, procrastination.

  • Mettre le doigt là où ça fait mal : savoir retourner un blocage avec justesse et bienveillance.

  • Provoquer l'exécution : transformer les déclics psychologiques en actions business immédiates.

  • Maintenir le focus : prioriser les actions à fort impact et obtenir des résultats mesurables.

👉 Vous êtes responsable de la transformation et de l'avancement réel du client.

CE QUE VOUS FEREZ

Accompagnement hebdomadaire :

  • 15 à 20 entrepreneurs suivis

  • 1 appel par semaine (~45 min)

  • suivi continu et soutien via WhatsApp

👉 Montée en charge progressive jusqu'à 20 clients

Pour chaque client :

  • instaurer un climat de confiance absolu pour libérer la parole.

  • analyser la situation (le business et l'état d'esprit du dirigeant).

  • créer le déclic sur le blocage du moment.

  • fixer les priorités et proposer des actions concrètes.

  • suivre les résultats chiffrés.

⏱ Temps estimé : ~1h45 à 2h / client / semaine

👉 Vous devez arriver préparé(e), structuré(e), avec une écoute active affûtée.

VOTRE RÔLE RÉEL

Vous êtes un profil hybride rare : un fin psychologue doublé d'un expert business.

Vous devez :

  • faire preuve d'une empathie radicale : comprendre l'autre profondément pour mieux le challenger.

  • écouter les non-dits et repérer les schémas d'auto-sabotage.

  • recadrer et être direct, toujours dans l'intérêt du client.

  • maintenir un haut niveau d'exigence.

👉 Vous n'êtes pas là pour les brosser dans le sens du poil, mais pour les faire grandir. 👉 Vous utilisez votre compréhension de l'humain pour générer des résultats tangibles.

COMPÉTENCES CLÉS

  • Priorité n°1 : Psychologie & Mindset — Capacité à lire l'humain, désamorcer les croyances limitantes et créer des déclics puissants.

  • Priorité n°2 : Vente — Comprendre comment générer du chiffre d'affaires et débloquer la relation à la vente du client.

  • Priorité n°3 : Acquisition — Comprendre les canaux et la conversion.

  • Priorité n°4 : Rentabilité — Lire les chiffres et orienter les décisions avec pragmatisme.

  • Priorité n°5 : Structuration & Management — Organiser, simplifier, et aider le dirigeant à recruter et structurer son équipe.

PROFIL RECHERCHÉ

Nous cherchons un profil :

  • hautement empathique

  • structuré et autonome

  • exigeant et orienté business

  • capable de créer une alliance thérapeutique orientée "chiffre d'affaires"

Soft skills :

  • intelligence émotionnelle et relationnelle hors norme

  • capacité à challenger avec bienveillance

  • écoute active et intuition

  • énergie et orientation résultats

👉 Ce rôle correspond particulièrement à des profils :

  • ayant une vraie maturité humaine

  • à l'aise avec l'intensité émotionnelle et business

  • orientés progression (sans exclure d'autres profils performants)

KPI

Votre performance est mesurée sur :

  • Résultats clients : chiffre d'affaires, rentabilité, croissance

  • Taux de renouvellement : clients qui restent parce qu'ils se sentent compris et avancent

  • Satisfaction : valeur perçue de l'accompagnement humain et stratégique

ORGANISATION

  • 100% remote

  • Horaires flexibles

  • Autonomie totale

  • Présence requise 1x/mois pour la réunion d'équipe mensuelle à Paris (La Défense)

  • Participation à :

  • Réunions d'équipe

  • Sessions d'amélioration

  • Formations

RÉMUNÉRATION

  • 225 - 325 € par client

  • 20 clients = 4.500 - 6.000 €/mois

  • Bonus : jusqu'à 3.000 à 3.500 €

👉 Total possible : 6.500 € à 9.000 €/mois 👉 Modèle basé sur la performance et l'impact réel de vos coachings.

POURQUOI REJOINDRE CE PROJET

  • Des entrepreneurs ambitieux mais qui ont besoin d'aide pour passer un vrai cap humain.

  • Des résultats concrets, tant sur le plan financier que personnel.

  • Un environnement exigeant et intellectuellement stimulant.

  • Des revenus évolutifs.

👉 Vous voyez directement l'impact de votre travail sur la vie et le business de vos clients.

EN RÉSUMÉ

Le profil recherché est :

  • profondément humain et empathique

  • rigoureux

  • structuré

  • exigeant

  • orienté résultats

👉 Son objectif : aligner l'esprit de l'entrepreneur avec ses objectifs financiers pour le faire exploser.

Profil recherché


PROFIL RECHERCHÉ

Nous cherchons un profil :

  • hautement empathique

  • structuré et autonome

  • exigeant et orienté business

  • capable de créer une alliance thérapeutique orientée "chiffre d'affaires"

Soft skills :

  • intelligence émotionnelle et relationnelle hors norme

  • capacité à challenger avec bienveillance

  • écoute active et intuition

  • énergie et orientation résultats

👉 Ce rôle correspond particulièrement à des profils :

  • ayant une vraie maturité humaine

  • à l'aise avec l'intensité émotionnelle et business

  • orientés progression (sans exclure d'autres profils performants)

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