Consultant Senior GIS - Migration filiale Suriname

Notre client est un acteur majeur international de l'énergie, présent dans une centaine de pays, dont l'activité couvre l'exploration, la production, le raffinage et la distribution d'hydrocarbures ainsi que le développement des énergies renouvelables. Le groupe s'appuie sur une entité interne dédiée à l'information géographique, chargée d'accompagner ses filiales dans le déploiement et la structuration de leurs propres systèmes d'information géographique (SIG). Dans ce cadre, la filiale du groupe implantée au Suriname doit se doter de son propre système GIS et reprendre en autonomie un projet aujourd'hui piloté depuis le siège central. La mission s'inscrit dans un projet de transfert de compétences et d'outils entre l'entité centrale en charge de l'information géographique et la filiale, en lien étroit avec l'entité régionale Amérique latine du groupe. De nombreuses missions sur site sont à prévoir. Objectifs de la mission : - Évaluer précisément le périmètre de données et d'outils à migrer vers la filiale et organiser la réunion de lancement (Kick-off Meeting) du projet ; - Recueillir les besoins et attentes des équipes locales et établir une planification détaillée des interventions sur site, en tenant compte des contraintes réseau propres au pays ; - Définir l'architecture technique cible à mettre en œuvre (solution de type filer local ou répertoire local dédié pour chaque poste connecté) ; - Analyser les possibilités réseau entre les différentes zones concernées (Amérique du Nord, Suriname, Europe) selon la nature des logiciels et des données ; - Piloter le transfert et la conversion des données (schémas de base de données, géodatabases, SDE, fichiers) ; - Assurer la formation avancée des équipes locales aux outils QGIS et WebGIS (publication, consultation, cartographie opérationnelle) ; - Accompagner la conversion et le transfert des projets SIG existants ainsi que la conduite du changement associée. Périmètre : - Cadrage du périmètre de migration et animation de la réunion de lancement ; - Analyse réseau et définition de l'architecture cible ; - Migration et conversion des données SIG ; - Formation avancée QGIS et WebGIS des équipes locales ; - Transfert et conversion des projets SIG existants, avec accompagnement au changement ; - Prise en compte des spécificités métier : suivi de flotte et géorepérage, gestion avancée des itinéraires et des risques, études de relevés par drone ; - Support quotidien aux équipes SIG locales tout au long du processus de migration ; - Organisation de démonstrations et d'ateliers d'appropriation pour les équipes utilisatrices concernées. Responsabilités du consultant : - Conduire l'estimation du périmètre à migrer et animer la réunion de lancement du projet ; - Recueillir sur site les besoins et contraintes des équipes locales et en tirer une planification détaillée des interventions ; - Définir et documenter l'architecture cible en cohérence avec les standards du groupe ; - Piloter la migration et la conversion des données géographiques ; - Concevoir et dispenser les formations avancées QGIS et WebGIS ; - Accompagner la conversion des projets SIG existants et la conduite du changement associée ; - Assurer un support quotidien aux équipes SIG locales et organiser les points d'avancement, la documentation et les mises à jour de la feuille de route. Livrables attendus : - Compte rendu d'estimation du périmètre et de la réunion de lancement ; - Document de cadrage des besoins et planification détaillée des interventions sur site ; - Dossier d'architecture cible ; - Données et projets SIG migrés et convertis ; - Supports et sessions de formation avancée QGIS et WebGIS ; - Analyse de faisabilité sur les besoins spécifiques de géorepérage et de gestion avancée des itinéraires et des risques ; - Documentation et comptes rendus réguliers de statut et de feuille de route.

Formation supérieure en géomatique, géographie, information géographique ou équivalent (Bac+5 ou équivalent). Expérience requise : - Expérience confirmée en pilotage de projets SIG, idéalement dans un contexte de migration ou de transfert de système entre entités d'un même groupe ; - Expérience de l'administration et de l'architecture d'environnements SIG (stockage local, bases de données géographiques, connectivité réseau) ; - Expérience dans la formation et l'accompagnement au changement d'utilisateurs sur des outils SIG. Compétences techniques : QGIS (administration, formation avancée), WebGIS (publication, consultation, cartographie opérationnelle), bases de données géographiques et géodatabases (SDE, GDB), architecture réseau et infrastructure de stockage, outils de suivi de flotte et de géorepérage, solutions de relevés géospatiaux par drone (type iTwin). Langue : anglais courant (C1), utilisé au quotidien avec les équipes internationales et locales. Niveau d'expérience : 10 ans et plus.